Оформление больничного при нахождении в стационаре
Подборка наиболее важных документов по запросу Оформление больничного при нахождении в стационаре (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Корпоративное право: Решение единственного участника ООО
(КонсультантПлюс, 2025)В обоснование заявленных требований истец указал на то, что К. [гендиректор и единственный участник ООО "А." - ред.] с января 2016 года находилась на длительном стационарном лечении, перенесла операцию на головной мозг, К. о том факте, что она больше не является единоличным участником ООО "Р.", стало известно лишь в ноябре 2016 года, так как согласно листку нетрудоспособности... с 29.03.2016 по апрель 2016 года она находилась на больничном, считает, что решение общего собрания, оформленное протоколом... от 21.04.2016, оформлено с нарушениями...
(КонсультантПлюс, 2025)В обоснование заявленных требований истец указал на то, что К. [гендиректор и единственный участник ООО "А." - ред.] с января 2016 года находилась на длительном стационарном лечении, перенесла операцию на головной мозг, К. о том факте, что она больше не является единоличным участником ООО "Р.", стало известно лишь в ноябре 2016 года, так как согласно листку нетрудоспособности... с 29.03.2016 по апрель 2016 года она находилась на больничном, считает, что решение общего собрания, оформленное протоколом... от 21.04.2016, оформлено с нарушениями...
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как рассчитать и оплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности исходя из МРОТ
(КонсультантПлюс, 2025)Романцовой И.М. был оформлен больничный лист в связи с нахождением в стационаре по болезни (код причины нетрудоспособности "01"). Больничный лист был выписан на период с 20 по 24 октября 2025 г. (5 дней). Из-за того что работница самовольно ушла из стационара, в поле "Отметки о нарушении условий оказания медицинской помощи" врач проставил код "23" и указал дату нарушения - 21.10.2025. Объяснения причин нарушения режима Романцова И.М. не представила. Выплаты за расчетный период, на которые начислены страховые взносы, - 1 204 500 руб. За каждый год расчетного периода сумма выплат не превысила установленную на этот год предельную величину базы для начисления взносов. Страховой стаж работницы - 19 лет и 5 месяцев.
(КонсультантПлюс, 2025)Романцовой И.М. был оформлен больничный лист в связи с нахождением в стационаре по болезни (код причины нетрудоспособности "01"). Больничный лист был выписан на период с 20 по 24 октября 2025 г. (5 дней). Из-за того что работница самовольно ушла из стационара, в поле "Отметки о нарушении условий оказания медицинской помощи" врач проставил код "23" и указал дату нарушения - 21.10.2025. Объяснения причин нарушения режима Романцова И.М. не представила. Выплаты за расчетный период, на которые начислены страховые взносы, - 1 204 500 руб. За каждый год расчетного периода сумма выплат не превысила установленную на этот год предельную величину базы для начисления взносов. Страховой стаж работницы - 19 лет и 5 месяцев.
Статья: Расторжение трудового договора в связи с прогулом работника
(Соловьева А.А.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 11)Сотрудник на выходные уехал отдыхать в другой регион РФ и там заболел. В сложившихся обстоятельствах больничный лист был оформлен не сразу, работодателя он не уведомил. Затем физлицо было госпитализировано, в больнице был оформлен листок нетрудоспособности, сотрудник по телефону связался с работодателем, который запросил письменные объяснения о причинах отсутствия на работе. В связи с непредставлением письменных объяснений (они были даны только устно, по телефону) работодатель уволил сотрудника за прогул.
(Соловьева А.А.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 11)Сотрудник на выходные уехал отдыхать в другой регион РФ и там заболел. В сложившихся обстоятельствах больничный лист был оформлен не сразу, работодателя он не уведомил. Затем физлицо было госпитализировано, в больнице был оформлен листок нетрудоспособности, сотрудник по телефону связался с работодателем, который запросил письменные объяснения о причинах отсутствия на работе. В связи с непредставлением письменных объяснений (они были даны только устно, по телефону) работодатель уволил сотрудника за прогул.
Нормативные акты
Приказ Минздрава России от 23.11.2021 N 1089н
(ред. от 13.12.2022)
"Об утверждении Условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.11.2021 N 66067)При направлении на санаторно-курортное лечение листок нетрудоспособности оформляется лечащим врачом (фельдшером) медицинской организации и председателем врачебной комиссии до отъезда гражданина на лечение в санаторно-курортную организацию. В таблице "Освобождение от работы" лечащим врачом санаторно-курортной организации: в поле листка нетрудоспособности "Находился в стационаре" указываются сроки пребывания в санаторно-курортной организации, в полях "С какого числа" и "По какое число" таблицы "Освобождение от работы" одной строкой указывается период санаторно-курортного лечения, не превышающий 24 календарных дня.
(ред. от 13.12.2022)
"Об утверждении Условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.11.2021 N 66067)При направлении на санаторно-курортное лечение листок нетрудоспособности оформляется лечащим врачом (фельдшером) медицинской организации и председателем врачебной комиссии до отъезда гражданина на лечение в санаторно-курортную организацию. В таблице "Освобождение от работы" лечащим врачом санаторно-курортной организации: в поле листка нетрудоспособности "Находился в стационаре" указываются сроки пребывания в санаторно-курортной организации, в полях "С какого числа" и "По какое число" таблицы "Освобождение от работы" одной строкой указывается период санаторно-курортного лечения, не превышающий 24 календарных дня.
Указ Президента РФ от 18.07.2005 N 813
(ред. от 17.10.2022)
"О порядке и условиях командирования федеральных государственных гражданских служащих"г) расходы на оформление обязательной медицинской страховки;
(ред. от 17.10.2022)
"О порядке и условиях командирования федеральных государственных гражданских служащих"г) расходы на оформление обязательной медицинской страховки;