Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде
Подборка наиболее важных документов по запросу Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора: историко-правовой анализ
(Толкачев Н.С.)
("Российский юридический журнал", 2024, N 4)15 июля 1970 г. был принят Закон СССР "Об утверждении основ законодательства Союза ССР и союзных республик о труде", который в ст. 90 устанавливал, что рабочие и служащие могут обращаться в комиссии по трудовым спорам <38> в любое время, без ограничения каким-либо давностным сроком, а по делам об увольнении - в районный (городской) народный суд в месячный срок со дня вручения приказа об увольнении. Статья 90 также предусматривала сроки для обращения администрации в суд с требованиями о взыскании с работников материального ущерба. Аналогичная по содержанию норма затем получила закрепление в ст. 211 КЗоТ РСФСР 1971 г. Давностные сроки по трудовым спорам, за исключением тех, которые рассматривались непосредственно в суде, отсутствовали вплоть до издания Указа Президиума Верховного Совета СССР от 12 августа 1983 г. N 9814-X "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР", которым был введен трехмесячный срок для обращения в КТС (затем изменения внесли и в КЗоТ РСФСР).
(Толкачев Н.С.)
("Российский юридический журнал", 2024, N 4)15 июля 1970 г. был принят Закон СССР "Об утверждении основ законодательства Союза ССР и союзных республик о труде", который в ст. 90 устанавливал, что рабочие и служащие могут обращаться в комиссии по трудовым спорам <38> в любое время, без ограничения каким-либо давностным сроком, а по делам об увольнении - в районный (городской) народный суд в месячный срок со дня вручения приказа об увольнении. Статья 90 также предусматривала сроки для обращения администрации в суд с требованиями о взыскании с работников материального ущерба. Аналогичная по содержанию норма затем получила закрепление в ст. 211 КЗоТ РСФСР 1971 г. Давностные сроки по трудовым спорам, за исключением тех, которые рассматривались непосредственно в суде, отсутствовали вплоть до издания Указа Президиума Верховного Совета СССР от 12 августа 1983 г. N 9814-X "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР", которым был введен трехмесячный срок для обращения в КТС (затем изменения внесли и в КЗоТ РСФСР).
Статья: К вопросу о сторонах социального партнерства: исторические аспекты и современный этап развития
(Кудрин А.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 1)Важно отметить, что принятыми в дальнейшем Основами законодательства Союза ССР и союзных республик о труде от 15 июля 1970 г. и Кодексом законов о труде РСФСР 1971 г. (далее - КЗоТ РСФСР 1971 г.) стороны коллективного договора определялись как "администрация" и "коллектив рабочих и служащих" (ст. 7 Основ). В свою очередь, ст. 7 КЗоТ РСФСР 1971 г. в редакции Закона РФ от 25 сентября 1992 г. N 3543-1 называла в качестве сторон коллективного договора работодателя и работников на предприятии, в учреждении, организации <5>.
(Кудрин А.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 1)Важно отметить, что принятыми в дальнейшем Основами законодательства Союза ССР и союзных республик о труде от 15 июля 1970 г. и Кодексом законов о труде РСФСР 1971 г. (далее - КЗоТ РСФСР 1971 г.) стороны коллективного договора определялись как "администрация" и "коллектив рабочих и служащих" (ст. 7 Основ). В свою очередь, ст. 7 КЗоТ РСФСР 1971 г. в редакции Закона РФ от 25 сентября 1992 г. N 3543-1 называла в качестве сторон коллективного договора работодателя и работников на предприятии, в учреждении, организации <5>.
Нормативные акты
Указ Президиума ВС СССР от 24.09.1974 N 311-IX
(ред. от 04.04.1991)
"Об условиях труда временных рабочих и служащих"В связи с Основами законодательства Союза ССР и союзных республик о труде Президиум Верховного Совета ССР постановляет:
(ред. от 04.04.1991)
"Об условиях труда временных рабочих и служащих"В связи с Основами законодательства Союза ССР и союзных республик о труде Президиум Верховного Совета ССР постановляет:
Постановление Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 21.11.1975 N 273/П-20
(с изм. от 15.04.2004, с изм. от 26.01.2017)
"Об утверждении Инструкции о порядке применения Списка производств цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день"16. С установлением Основами законодательства Союза ССР и союзных республик о труде ежегодного отпуска продолжительностью не менее 15 рабочих дней общая продолжительность ежегодного отпуска с учетом дополнительного отпуска, предоставляемого рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим за работу в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда, остается без изменений.
(с изм. от 15.04.2004, с изм. от 26.01.2017)
"Об утверждении Инструкции о порядке применения Списка производств цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день"16. С установлением Основами законодательства Союза ССР и союзных республик о труде ежегодного отпуска продолжительностью не менее 15 рабочих дней общая продолжительность ежегодного отпуска с учетом дополнительного отпуска, предоставляемого рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим за работу в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда, остается без изменений.