Освобождение от обязательных работ коап

Подборка наиболее важных документов по запросу Освобождение от обязательных работ коап (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Апелляционное постановление Пермского краевого суда от 25.11.2021 по делу N 22-6794/2021
Приговор: По ст. 264.1 УК РФ (нарушение ПДД лицом, подвергнутым административному наказанию).
Постановление: Приговор изменен.
Суд апелляционной инстанции отмечает, что признание Н. 8 июня 2021 года по постановлению мирового судьи судебного участка N 2 Ленинского судебного района г. Перми виновным в административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 12.7 КоАП РФ, и назначение последнему административного наказания в виде обязательных работ на срок 100 часов за управление транспортным средством, лицом, не имеющим права управления транспортными средствами, не свидетельствует о повторном его привлечении к ответственности за управление автомобилем в состоянии опьянения и не влечет освобождения от уголовной ответственности по ст. 264.1 УК РФ.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

"Комментарий к Федеральному закону от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве"
(постатейный)
(3-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2023)
Указанная часть 4 ст. 20.25 КоАП РФ предусматривает административную ответственность за уклонение от отбывания обязательных работ. Как отмечено в п. 3.4 названного выше Разъяснения, направленного письмом ФССП России от 25 июня 2013 г. N 12/01-17171-АП, поскольку КоАП РФ не предусмотрена возможность замены данного административного наказания другим, составление протокола и привлечение к ответственности по ч. 4 ст. 20.25 данного Кодекса не освобождают должника от обязанности дальнейшего отбывания обязательных работ; при назначении должнику административного наказания по ч. 4 ст. 20.25 КоАП РФ в виде административного ареста СПИ выносит постановление об отложении исполнительных действий и (или) мер принудительного исполнения.
Статья: Если работник представил повестку в суд
(Шадрина Т.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 6)
Исходя из положений ГПК РФ, АПК РФ, КоАП РФ, НК РФ, УПК РФ и других федеральных законов, работодатель обязан освободить сотрудника от работы, если он вызывается в суд, налоговую инспекцию, органы дознания, следственные органы и прокуратуру в качестве:

Нормативные акты

"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации 1 (2014)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 24.12.2014)
(Извлечение)
Анализ состава данного административного правонарушения позволяет прийти к выводу, что оно не является длящимся и окончено с момента повторного нарушения лицом, привлеченным к административной ответственности, порядка отбывания административного наказания в виде обязательных работ.