Отчетность ИП в ФСС
Подборка наиболее важных документов по запросу Отчетность ИП в ФСС (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Административные правонарушения в области налогов, сборов и бюджетного регулирования: Должностное лицо (Гражданин, ИП) обжалует привлечение к ответственности за нарушение срока регистрации либо порядка и сроков представления документов и (или) иных сведений в территориальные органы СФР (ФСС РФ)
(КонсультантПлюс, 2025)Должностное лицо (Гражданин, ИП) не согласно. Ссылается, например, на то, что обязанности по представлению отчетности в СФР (ФСС РФ) не входят в его компетенцию.
(КонсультантПлюс, 2025)Должностное лицо (Гражданин, ИП) не согласно. Ссылается, например, на то, что обязанности по представлению отчетности в СФР (ФСС РФ) не входят в его компетенцию.
Определение Второго кассационного суда общей юрисдикции от 12.12.2024 по делу N 88-31414/2024 (УИД 77RS0009-02-2021-015059-80)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) Об установлении факта трудовых отношений; 2) О взыскании задолженности по заработной плате; 3) О взыскании компенсации за несвоевременную выплату заработной платы; 4) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Доказательств выплаты истцу задолженности по заработной плате ответчиком не представлено.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено в части; 4) Удовлетворено в части.Суд не принял во внимание представленные ответчиком справки о том, что П. в качестве сотрудника ИП не числится и никогда не числилась, трудовой договор с ней не оформлялся, запись в трудовую книжку не вносилась, отчетность в отношении нее в ИФНС, ПФР и ФСС не подавалась, сославшись на то, что указанные документы не подтверждают факт отсутствия между сторонами трудовых отношений.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) Об установлении факта трудовых отношений; 2) О взыскании задолженности по заработной плате; 3) О взыскании компенсации за несвоевременную выплату заработной платы; 4) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Доказательств выплаты истцу задолженности по заработной плате ответчиком не представлено.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено в части; 4) Удовлетворено в части.Суд не принял во внимание представленные ответчиком справки о том, что П. в качестве сотрудника ИП не числится и никогда не числилась, трудовой договор с ней не оформлялся, запись в трудовую книжку не вносилась, отчетность в отношении нее в ИФНС, ПФР и ФСС не подавалась, сославшись на то, что указанные документы не подтверждают факт отсутствия между сторонами трудовых отношений.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Переход на электронную отчетность в ПФР и ФСС продолжается
(Спицына Т.В.)
("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2022, N 2)10 января 2022 года вступил в силу Федеральный закон от 30.12.2021 N 474-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", который был принят в целях реализации п. 4 Перечня мероприятий по направлению "Содействие развитию субъектов малого и среднего предпринимательства" плана мероприятий "Трансформация делового климата" <1>, а также в целях совершенствования индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, создания комфортных условий для исполнения обязанностей страхователей. Указанным планом мероприятий предусмотрено осуществление перехода на электронную форму доверенности, подтвержденной электронной подписью доверителя, для сдачи отчетности представителем индивидуального предпринимателя и юридического лица, в частности в ПФР и ФСС, с отменой обязательной нотариально удостоверенной доверенности для сдачи отчетности представителем ИП (с обеспечением альтернативной возможности представления нотариально удостоверенной доверенности).
(Спицына Т.В.)
("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2022, N 2)10 января 2022 года вступил в силу Федеральный закон от 30.12.2021 N 474-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", который был принят в целях реализации п. 4 Перечня мероприятий по направлению "Содействие развитию субъектов малого и среднего предпринимательства" плана мероприятий "Трансформация делового климата" <1>, а также в целях совершенствования индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, создания комфортных условий для исполнения обязанностей страхователей. Указанным планом мероприятий предусмотрено осуществление перехода на электронную форму доверенности, подтвержденной электронной подписью доверителя, для сдачи отчетности представителем индивидуального предпринимателя и юридического лица, в частности в ПФР и ФСС, с отменой обязательной нотариально удостоверенной доверенности для сдачи отчетности представителем ИП (с обеспечением альтернативной возможности представления нотариально удостоверенной доверенности).
Статья: Новости от 29.07.2022
("Главная книга", 2022, N 16)Подписан пакет Законов об объединении с 2023 г. ПФР и ФСС в единый Фонд пенсионного и социального страхования. Для организаций и ИП объединение Фондов означает глобальное изменение порядка уплаты страховых взносов и сдачи отчетности. Так, для страховых взносов (кроме взносов на травматизм) будет единая база и единый тариф. Взносы на ОПС, ОМС и ВНиМ надо будет платить на один КБК одной платежкой.
("Главная книга", 2022, N 16)Подписан пакет Законов об объединении с 2023 г. ПФР и ФСС в единый Фонд пенсионного и социального страхования. Для организаций и ИП объединение Фондов означает глобальное изменение порядка уплаты страховых взносов и сдачи отчетности. Так, для страховых взносов (кроме взносов на травматизм) будет единая база и единый тариф. Взносы на ОПС, ОМС и ВНиМ надо будет платить на один КБК одной платежкой.
Нормативные акты
Распоряжение Правительства РФ от 17.01.2019 N 20-р
(ред. от 20.01.2024)
<Об утверждении плана "Трансформация делового климата" и признании утратившими силу актов Правительства РФ>Осуществление перехода на электронную форму доверенности, подписанной электронной подписью доверителя, для сдачи отчетности представителем индивидуального предпринимателя и (или) юридического лица в налоговые органы, Пенсионный фонд Российской Федерации и Фонд социального страхования Российской Федерации с отменой обязательной нотариально удостоверенной доверенности для сдачи отчетности представителем индивидуального предпринимателя (с обеспечением альтернативной возможности представления нотариально удостоверенной доверенности для индивидуальных предпринимателей и юридических лиц)
(ред. от 20.01.2024)
<Об утверждении плана "Трансформация делового климата" и признании утратившими силу актов Правительства РФ>Осуществление перехода на электронную форму доверенности, подписанной электронной подписью доверителя, для сдачи отчетности представителем индивидуального предпринимателя и (или) юридического лица в налоговые органы, Пенсионный фонд Российской Федерации и Фонд социального страхования Российской Федерации с отменой обязательной нотариально удостоверенной доверенности для сдачи отчетности представителем индивидуального предпринимателя (с обеспечением альтернативной возможности представления нотариально удостоверенной доверенности для индивидуальных предпринимателей и юридических лиц)
Справочная информация: "Календарь кадровика на 2024 год"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)- утверждены изменения, которые вносятся в Правила предоставления субсидий Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации в 2024 году из бюджета Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации юридическим лицам, включая некоммерческие организации, и индивидуальным предпринимателям в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 13.03.2021 N 362 (Постановление Правительства РФ от 27.05.2024 N 685).
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)- утверждены изменения, которые вносятся в Правила предоставления субсидий Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации в 2024 году из бюджета Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации юридическим лицам, включая некоммерческие организации, и индивидуальным предпринимателям в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 13.03.2021 N 362 (Постановление Правительства РФ от 27.05.2024 N 685).