Отличие выходного пособия от компенсации
Подборка наиболее важных документов по запросу Отличие выходного пособия от компенсации (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Как правильно назвать в соглашении об увольнении дополнительную выплату - выходное пособие, компенсация при увольнении, выплата в связи с расторжением трудового договора? Имеет ли значение ее наименование?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2022)Вопрос: Как правильно назвать в соглашении об увольнении дополнительную выплату - выходное пособие, компенсация при увольнении, выплата в связи с расторжением трудового договора? Имеет ли значение ее наименование?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2022)Вопрос: Как правильно назвать в соглашении об увольнении дополнительную выплату - выходное пособие, компенсация при увольнении, выплата в связи с расторжением трудового договора? Имеет ли значение ее наименование?
"Заработная плата"
(24-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2023)Заметим, что в отличие от выходного пособия, среднего заработка за период трудоустройства и дополнительной компенсации, имеющих "привязку" к конкретному (определяемому в соответствии с датой увольнения) календарному периоду и соответствующему количеству календарных дней, компенсации, перечисленные в данном разделе, определены законодателем как некоторое количество средних месячных заработков.
(24-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2023)Заметим, что в отличие от выходного пособия, среднего заработка за период трудоустройства и дополнительной компенсации, имеющих "привязку" к конкретному (определяемому в соответствии с датой увольнения) календарному периоду и соответствующему количеству календарных дней, компенсации, перечисленные в данном разделе, определены законодателем как некоторое количество средних месячных заработков.