Отмена медосмотров бухгалтеров
Подборка наиболее важных документов по запросу Отмена медосмотров бухгалтеров (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как отменить приказ об отстранении работника от работы
(КонсультантПлюс, 2026)основание для отмены приказа об отстранении от работы - в частности, устранение обстоятельств, явившихся основанием для отстранения. Например, это может быть прохождение работником обязательного медосмотра с представлением подтверждающих документов, если основанием для отстранения от работы было непрохождение такого медосмотра в случае, когда это необходимо (ч. 1, 2 ст. 76, ч. 3 ст. 214 ТК РФ);
(КонсультантПлюс, 2026)основание для отмены приказа об отстранении от работы - в частности, устранение обстоятельств, явившихся основанием для отстранения. Например, это может быть прохождение работником обязательного медосмотра с представлением подтверждающих документов, если основанием для отстранения от работы было непрохождение такого медосмотра в случае, когда это необходимо (ч. 1, 2 ст. 76, ч. 3 ст. 214 ТК РФ);
Статья: Медосмотры бухгалтеров могут отменить
(Стахович С.)
("Практическая бухгалтерия", 2019, N 2)МЕДОСМОТРЫ БУХГАЛТЕРОВ МОГУТ ОТМЕНИТЬ
(Стахович С.)
("Практическая бухгалтерия", 2019, N 2)МЕДОСМОТРЫ БУХГАЛТЕРОВ МОГУТ ОТМЕНИТЬ
Статья: О возможной отмене обязанности проводить медосмотры офисных сотрудников
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 11)О ВОЗМОЖНОЙ ОТМЕНЕ ОБЯЗАННОСТИ ПРОВОДИТЬ МЕДОСМОТРЫ
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 11)О ВОЗМОЖНОЙ ОТМЕНЕ ОБЯЗАННОСТИ ПРОВОДИТЬ МЕДОСМОТРЫ
Статья: Комментарий к Постановлению ВС РФ от 06.12.2017 N 34-АД17-5
(Комиссарова Т.Ю.)
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: акты и комментарии для бухгалтера", 2018, N 2)Например, Роспотребнадзор <1> указывал, что проведение обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров предусмотрено для работников, занятых на работах, которые связаны с хранением, перевозкой (транспортированием) и реализацией пищевой продукции и при выполнении которых осуществляются непосредственные контакты работников с продовольственным (пищевым) сырьем и (или) пищевой продукцией. То есть если непосредственного контакта нет (речь идет о бухгалтерах, экономистах и т.д.), то и медосмотры не нужны.
(Комиссарова Т.Ю.)
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: акты и комментарии для бухгалтера", 2018, N 2)Например, Роспотребнадзор <1> указывал, что проведение обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров предусмотрено для работников, занятых на работах, которые связаны с хранением, перевозкой (транспортированием) и реализацией пищевой продукции и при выполнении которых осуществляются непосредственные контакты работников с продовольственным (пищевым) сырьем и (или) пищевой продукцией. То есть если непосредственного контакта нет (речь идет о бухгалтерах, экономистах и т.д.), то и медосмотры не нужны.