Отпуск кратный 7

Подборка наиболее важных документов по запросу Отпуск кратный 7 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня

Вопрос: Имеет ли право работодатель в приказ о графике отпусков вносить пункт: разделение отпуска на части производится по согласованию с работодателем, в связи с чем одна из частей отпуска должна быть не менее 14 к. д.; основной отпуск кратен 7 к. д.; продолжительность отпуска в летний период не должна быть менее 14 к. д.?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)"Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023

Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня

Вопрос: Имеет ли право работодатель требовать, чтобы при делении ежегодного (28 дней) и дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день (7 дней) все части отпуска были кратны 7? То есть нет возможности поделить отпуск на части, например: 3 дня, 10 дней, 15 дней, как удобно работнику?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)"Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022

Нормативные акты

Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня

Приказ Минтранса России от 02.09.2024 N 299
"Об утверждении Положения о Департаменте кадровой и молодежной политики Министерства транспорта Российской Федерации"подготовка проектов приказов Министерства о единовременной выплате к отпуску государственным гражданским служащим и работникам Министерства;

Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня

Распоряжение Правительства РФ от 28.11.2020 N 3143-р
(ред. от 21.10.2024)
<Об утверждении перечня видов технологий, признаваемых современными технологиями в целях заключения специальных инвестиционных контрактов>

Правовые ресурсы