Отпускные при расчете среднего заработка за последние три месяца

Подборка наиболее важных документов по запросу Отпускные при расчете среднего заработка за последние три месяца (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Вопрос: Можно ли в июле произвести перерасчет отпускных, перечисленных в июне, с учетом начисленной зарплаты за июнь? Как отразить перерасчет отпускных в форме 6-НДФЛ?
(Консультация эксперта, УФНС России по Курганской обл., 2023)
В июле организация должна была пересчитать сумму отпускных с целью включения в расчет среднего заработка зарплаты за июнь и выплатить работнику доплату за отпуск в день выплаты заработной платы за первую половину месяца - 17 июля 2023 г.
Корреспонденция счетов: Как рассчитать и отразить в учете оплату учебного отпуска работнице?..
(Консультация эксперта, 2024)
Должностной оклад работницы - налогового резидента в расчетном периоде составлял 26 000 руб. В расчетном периоде работница находилась в оплачиваемом учебном отпуске 19 календарных дней (с 7 по 25 ноября 2022 г.). Иные периоды и суммы, исключаемые при определении среднего заработка для оплаты отпуска, отсутствуют.

Нормативные акты

Решение Верховного Суда РФ от 13.07.2006 N ГКПИ06-637
<О признании недействующим абзаца 4 пункта 13 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства РФ от 11.04.2003 N 213>
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние три календарных месяца путем деления суммы начисленной заработной платы на 3 и на 29,6 (среднемесячное число календарных дней).
Решение Верховного Суда РФ от 25.05.2006 N ГКПИ06-366
<Об отказе в удовлетворении заявления о признании частично недействующим абзаца 2 пункта 8 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства РФ от 11.04.2003 N 213>
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние три календарных месяца путем деления суммы начисленной заработной платы на 3 и на 29,6 (среднемесячное число календарных дней).