Ответственность работодателя при несчастном случае на производстве

Подборка наиболее важных документов по запросу Ответственность работодателя при несчастном случае на производстве (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 229 "Порядок формирования комиссий по расследованию несчастных случаев" Трудового кодекса РФ"Признавая необоснованными доводы о нелегитимности состава комиссии по расследованию несчастного случая в связи с тем, что в ее состав не был включен генеральный директор ответчика, суд апелляционной инстанции исходил из того, что порядок формирования комиссии по расследованию несчастных случае установлен статьей 229 Трудового кодекса Российской Федерации, которая не содержит норм, обязывающих руководителя организации-работодателя принимать участие в расследовании несчастного случая на производстве и предполагает включение в состав комиссии лица, ответственного за организацию работы по охране труда у работодателя и иных представителей работодателя. Из содержания акта N 2 от 10 августа 2022 года следует, что в расследовании несчастного случая участвовала специалист по охране труда общества, что соответствует вышеуказанным нормативным положениям."

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Типовая ситуация: Несчастный случай на производстве: расследование, оформление, выплаты
(Издательство "Главная книга", 2024)
Несчастный случай на производстве в результате нарушения правил охраны труда влечет штраф: для малых и микропредприятий - 2 - 30 тыс. руб., для остальных организаций - 50 - 150 тыс. руб., для должностного лица - 2 - 30 тыс. руб. А если нарушение повлекло причинение тяжкого вреда здоровью или смерть - уголовную ответственность для виновного (ст. 5.27.1 КоАП РФ, ст. 143 УК РФ).

Нормативные акты

"Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 08.09.2024)
Статья 5.27.1. Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации