Перевод на другую должность госслужба
Подборка наиболее важных документов по запросу Перевод на другую должность госслужба (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Административная ответственность и проверки: Административная ответственность за нарушение антикоррупционного законодательства при привлечении к трудовой деятельности государственного (муниципального) служащего (в т.ч. бывшего)
(КонсультантПлюс, 2024)Не признается нарушением требований антикоррупционного законодательства, за которое предусмотрена административная ответственность (ст. 19.29 КоАП РФ), несообщение по последнему месту службы государственного (муниципального) служащего о его переводе на другую должность (работу) в пределах одной организации или внутреннее совместительство
(КонсультантПлюс, 2024)Не признается нарушением требований антикоррупционного законодательства, за которое предусмотрена административная ответственность (ст. 19.29 КоАП РФ), несообщение по последнему месту службы государственного (муниципального) служащего о его переводе на другую должность (работу) в пределах одной организации или внутреннее совместительство
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Каков порядок перемещения госслужащего по службе и его перевод на другую должность
(КонсультантПлюс, 2024)5. Как осуществляется перевод государственного гражданского служащего (госслужащего) на другую должность
(КонсультантПлюс, 2024)5. Как осуществляется перевод государственного гражданского служащего (госслужащего) на другую должность
Вопрос: На время приостановки деятельности организация по направлению центра занятости временно перевела работника - бывшего госслужащего к другому работодателю. Должен ли новый работодатель уведомить представителя нанимателя бывшего госслужащего по последнему месту его службы при заключении с ним срочного трудового договора?
(Консультация эксперта, 2022)Вопрос: На время приостановки деятельности организация по направлению центра занятости произвела временный перевод работника к другому работодателю. Работник является бывшим госслужащим. Новый работодатель заключил с работником срочный трудовой договор с 01.07.2022 на три месяца. Должен ли новый работодатель уведомить представителя нанимателя бывшего госслужащего по последнему месту его службы при заключении с ним срочного трудового договора?
(Консультация эксперта, 2022)Вопрос: На время приостановки деятельности организация по направлению центра занятости произвела временный перевод работника к другому работодателю. Работник является бывшим госслужащим. Новый работодатель заключил с работником срочный трудовой договор с 01.07.2022 на три месяца. Должен ли новый работодатель уведомить представителя нанимателя бывшего госслужащего по последнему месту его службы при заключении с ним срочного трудового договора?
Нормативные акты
Приказ ФНС России от 02.11.2021 N ЕД-7-10/952@
"Об утверждении Перечня документов, образующихся в процессе деятельности Федеральной налоговой службы, ее территориальных органов и подведомственных организаций, с указанием сроков их хранения"18.1. Прием, перевод на другую работу (перемещение), увольнение, оформление отпусков государственных гражданских служащих и работников, кадровый учет
"Об утверждении Перечня документов, образующихся в процессе деятельности Федеральной налоговой службы, ее территориальных органов и подведомственных организаций, с указанием сроков их хранения"18.1. Прием, перевод на другую работу (перемещение), увольнение, оформление отпусков государственных гражданских служащих и работников, кадровый учет
Обзор: "Основные изменения законодательства для бухгалтера бюджетной организации в 2024 году"
(КонсультантПлюс, 2024)С 22 июля применяют новые правила перевода госслужащего на другие должности
(КонсультантПлюс, 2024)С 22 июля применяют новые правила перевода госслужащего на другие должности