Подтверждение разъездного характера работы
Подборка наиболее важных документов по запросу Подтверждение разъездного характера работы (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Подвижной и разъездной характер работы
(КонсультантПлюс, 2025)"...в период всей трудовой деятельности истец направлялся работодателем в командировки... в этих целях [работодатель, ответчик - ред.] издавал соответствующие приказы о направлении Д. в командировки, впоследствии принимал от истца авансовые отчеты о расходовании денежных средств, выданных ему в связи с командировками, учитывал и оплачивал время нахождения истца в поездке как рабочее; указанные действия ответчика опровергают его доводы о том, что поездки истца... были вызваны разъездным характером его работы, поскольку поездки в связи с разъездным характером работы издания приказов о направлении в командировку не требуют; ссылка в трудовом договоре на разъездной характер работы, не подкрепленная иными доказательствами, безусловно такой характер работы не доказывает; предоставление истцу служебного автомобиля и мобильной связи также не является безусловным подтверждением разъездного характера работы..."
(КонсультантПлюс, 2025)"...в период всей трудовой деятельности истец направлялся работодателем в командировки... в этих целях [работодатель, ответчик - ред.] издавал соответствующие приказы о направлении Д. в командировки, впоследствии принимал от истца авансовые отчеты о расходовании денежных средств, выданных ему в связи с командировками, учитывал и оплачивал время нахождения истца в поездке как рабочее; указанные действия ответчика опровергают его доводы о том, что поездки истца... были вызваны разъездным характером его работы, поскольку поездки в связи с разъездным характером работы издания приказов о направлении в командировку не требуют; ссылка в трудовом договоре на разъездной характер работы, не подкрепленная иными доказательствами, безусловно такой характер работы не доказывает; предоставление истцу служебного автомобиля и мобильной связи также не является безусловным подтверждением разъездного характера работы..."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Заработная плата"
(24-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2023)В некоторых организациях факт служебных поездок работников, имеющих разъездной характер работы, подтверждается в порядке, аналогичном тому, который применяется для подтверждения однодневных командировок;
(24-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2023)В некоторых организациях факт служебных поездок работников, имеющих разъездной характер работы, подтверждается в порядке, аналогичном тому, который применяется для подтверждения однодневных командировок;
Статья: Компенсация разъездным работникам при расчете отпускных
(Мокроусов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 46)На наш взгляд, вывод Роструда представляется весьма спорным. Специалисты службы по труду и занятости опустили один важный момент, о котором говорит Минфин России, а именно то, что для признания выплат компенсационными необходимо иметь документальное подтверждение расходов, которые понес работник, и которые ему возмещаются. При отсутствии документов, подтверждающих расходы разъездных сотрудников, теряется компенсационный характер данных выплат. Об этом сказано и в письме Минфина России от 17.01.2019 N 03-15-05/1909, на которое сослался Роструд, и в других письмах финансового ведомства, в частности в письме от 27.04.2022 N 03-04-06/38439.
(Мокроусов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 46)На наш взгляд, вывод Роструда представляется весьма спорным. Специалисты службы по труду и занятости опустили один важный момент, о котором говорит Минфин России, а именно то, что для признания выплат компенсационными необходимо иметь документальное подтверждение расходов, которые понес работник, и которые ему возмещаются. При отсутствии документов, подтверждающих расходы разъездных сотрудников, теряется компенсационный характер данных выплат. Об этом сказано и в письме Минфина России от 17.01.2019 N 03-15-05/1909, на которое сослался Роструд, и в других письмах финансового ведомства, в частности в письме от 27.04.2022 N 03-04-06/38439.