Подтверждение страхового стажа совместителю
Подборка наиболее важных документов по запросу Подтверждение страхового стажа совместителю (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Четвертого кассационного суда общей юрисдикции от 12.07.2022 по делу N 88-16837/2022
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О возложении обязанности назначить пенсию; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец указал, что в назначении досрочной пенсии ему было отказано в связи с отсутствием требуемого специального стажа.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.Разрешая спор и отказывая истице в удовлетворении требований о признании незаконным решения ответчика в части отказа во включении в специальный стаж периодов работы ФИО1 по совместительству в Калачевской детской школе искусств с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и возложении на ответчика обязанности включить указанные периоды в специальный стаж, суд первой инстанции исходил из того, что согласно сведениям индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 специальный стаж за вышеуказанные периоды не подтверждается, поскольку на лицевом счете истицы отсутствует льготная кодировка.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О возложении обязанности назначить пенсию; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец указал, что в назначении досрочной пенсии ему было отказано в связи с отсутствием требуемого специального стажа.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.Разрешая спор и отказывая истице в удовлетворении требований о признании незаконным решения ответчика в части отказа во включении в специальный стаж периодов работы ФИО1 по совместительству в Калачевской детской школе искусств с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и возложении на ответчика обязанности включить указанные периоды в специальный стаж, суд первой инстанции исходил из того, что согласно сведениям индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 специальный стаж за вышеуказанные периоды не подтверждается, поскольку на лицевом счете истицы отсутствует льготная кодировка.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как оплатить больничный лист внешнему совместителю
(КонсультантПлюс, 2024)Для определения страхового стажа запросите у внешнего совместителя документы и сведения, подтверждающие страховой стаж в другой организации (организациях). К ним относятся: сведения о трудовой деятельности, копия трудовой книжки (при ее наличии), трудовой договор, выписка из приказа и др.
(КонсультантПлюс, 2024)Для определения страхового стажа запросите у внешнего совместителя документы и сведения, подтверждающие страховой стаж в другой организации (организациях). К ним относятся: сведения о трудовой деятельности, копия трудовой книжки (при ее наличии), трудовой договор, выписка из приказа и др.
Вопрос: О внесении в трудовую книжку записи о работе по внешнему совместительству работодателем по основному месту работы при наличии у работника документов, подтверждающих период работы по совместительству.
(Письмо Минтруда России от 11.07.2023 N 14-6/ООГ-4614)Записи о приеме на работу по совместительству, о переводе и об увольнении могут вноситься в трудовую книжку как в хронологическом порядке, так и блоками (одновременно о приеме и увольнении) после увольнения из каждой организации на основании документа, содержащего сведения о приеме на работу и о прекращении данного трудового договора. При этом запись о работе по совместительству вносится также в тех случаях, когда работа по совместительству имела место до трудоустройства к работодателю, работа у которого для работника является основной.
(Письмо Минтруда России от 11.07.2023 N 14-6/ООГ-4614)Записи о приеме на работу по совместительству, о переводе и об увольнении могут вноситься в трудовую книжку как в хронологическом порядке, так и блоками (одновременно о приеме и увольнении) после увольнения из каждой организации на основании документа, содержащего сведения о приеме на работу и о прекращении данного трудового договора. При этом запись о работе по совместительству вносится также в тех случаях, когда работа по совместительству имела место до трудоустройства к работодателю, работа у которого для работника является основной.