Порядок оформления выплаты единовременного пособия при рождении ребенка

Подборка наиболее важных документов по запросу Порядок оформления выплаты единовременного пособия при рождении ребенка (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Еще

Судебная практика

Определение Четвертого кассационного суда общей юрисдикции от 16.03.2023 по делу N 88-6062/2023
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации за несвоевременную выплату социальных выплат; 2) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец указал, что обратился с заявлением о выплате единовременного пособия при рождении ребенка, работодателем страховые выплаты не произведены в установленные сроки.
Решение: 1) Дело направлено на новое апелляционное рассмотрение; 2) Дело направлено на новое апелляционное рассмотрение.
Разрешая заявленные требования, оценив представленные в материалы дела доказательства, суд первой инстанции, исходил из того, что истцом не было надлежащим образом и в установленном порядке оформлено заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка от 18 ноября 2021 года, в связи с чем, нарушений при выплате указанного пособия Р.В. ответчиком не допущено, оснований для удовлетворения заявленных исковых требований не имеется.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Вопрос: В организацию пришел запрос сведений от СФР по ЭЛН по беременности и родам работницы. Нужно указать общую продолжительность страхового стажа и нестраховые периоды. Относятся ли к нестраховым периодам период больничного по беременности и родам на первого ребенка и отпуск по уходу за ребенком до полутора лет?
(Консультация эксперта, 2023)
Для назначения и выплаты пособия по беременности и родам работодатель размещает в информационной системе СФР необходимые сведения (п. 22 Правил получения Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010).
Вопрос: Работница родила ребенка в июле 2023 г., больничный по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком в 2023 г. не оформляла. Как с 2024 г. оформить пособие по уходу за ребенком, при этом сохранив работу на полный рабочий день? Надо ли ей на какой-то срок уходить в отпуск по уходу за ребенком?
(Консультация эксперта, 2024)
Оформление документов и направление их в подразделение СФР для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются в соответствии с Правилами получения Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010 (далее - Правила N 2010) (ч. 1 ст. 2.2 Федерального закона N 255-ФЗ, ч. 1 ст. 5 Федерального закона от 14.07.2022 N 236-ФЗ "О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации").

Нормативные акты

"Методические рекомендации по внедрению электронного документооборота в целях обеспечения популяризации использования электронного документооборота среди граждан и организаций Российской Федерации"
(утв. ФНС России)
- Постановление Правительства Российской Федерации от 23.11.2021 N 2010 "Об утверждении Правил получения фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком".