Повышение окладов с 01 октября 2020
Подборка наиболее важных документов по запросу Повышение окладов с 01 октября 2020 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 12.10.2023 по делу N 33-17810/2023 (УИД 03RS0012-01-2022-002874-77)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании премий; 2) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Несмотря на отмену незаконного приказа об увольнении ответчик препятствует прохождению истцом службы в органах внутренних дел, фактически не допуская его к дальнейшей службе в органах внутренних дел, фактически не допуская его к месту работы и продолжая умалять его авторитет среди коллег и подчиненных.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части.Разрешая спор в части требований Ч. о взыскании недополученного денежного довольствия за период с 08 августа 2020 года по 12 сентября 2022 года с учетом индексации, суд установил, что за указанный период постановлениями Правительства РФ от 27.06.2020 N 939, от 24.05.2021 N 772 размеры должностных окладов и окладов по специальным званиям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации были повышены с 01.10.2020 в 1,03 раза и с 01.10.2021 в 1,037 раза. Однако, как видно из апелляционного определения Четвертого апелляционного суда общей юрисдикции от 12 сентября 2022 года при расчете денежного довольствия за время вынужденного прогула, суд исходил из денежного довольствия истца на момент его увольнения 08 августа 2020 года, то есть вышеуказанные индексации судом апелляционной инстанции учтены не были. Ответчик самостоятельно денежное довольствие за указанный период не индексировал, и 16 марта произвел выплату в размере определенном судом 1604895 руб.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании премий; 2) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Несмотря на отмену незаконного приказа об увольнении ответчик препятствует прохождению истцом службы в органах внутренних дел, фактически не допуская его к дальнейшей службе в органах внутренних дел, фактически не допуская его к месту работы и продолжая умалять его авторитет среди коллег и подчиненных.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части.Разрешая спор в части требований Ч. о взыскании недополученного денежного довольствия за период с 08 августа 2020 года по 12 сентября 2022 года с учетом индексации, суд установил, что за указанный период постановлениями Правительства РФ от 27.06.2020 N 939, от 24.05.2021 N 772 размеры должностных окладов и окладов по специальным званиям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации были повышены с 01.10.2020 в 1,03 раза и с 01.10.2021 в 1,037 раза. Однако, как видно из апелляционного определения Четвертого апелляционного суда общей юрисдикции от 12 сентября 2022 года при расчете денежного довольствия за время вынужденного прогула, суд исходил из денежного довольствия истца на момент его увольнения 08 августа 2020 года, то есть вышеуказанные индексации судом апелляционной инстанции учтены не были. Ответчик самостоятельно денежное довольствие за указанный период не индексировал, и 16 марта произвел выплату в размере определенном судом 1604895 руб.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)В трудовом споре по иску Г. к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Свердловской области "Ачитская центральная районная больница" была признана законной индексация заработной платы путем увеличения размера должностного оклада работника в соответствии с Постановлением Правительства Свердловской области от 01.10.2020 N 666-ПП (Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 30.06.2022 по делу N 88-10434/2022).
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)В трудовом споре по иску Г. к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Свердловской области "Ачитская центральная районная больница" была признана законной индексация заработной платы путем увеличения размера должностного оклада работника в соответствии с Постановлением Правительства Свердловской области от 01.10.2020 N 666-ПП (Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 30.06.2022 по делу N 88-10434/2022).
"Комментарий к Федеральному закону от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)С 01.10.2020 размеры должностных окладов и окладов по специальным званиям были повышены в 1,03 раза <1>; с 01.10.2021 - в 1,037 раза <2>; с 01.10.2022 - в 1,04 раза <3>.
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)С 01.10.2020 размеры должностных окладов и окладов по специальным званиям были повышены в 1,03 раза <1>; с 01.10.2021 - в 1,037 раза <2>; с 01.10.2022 - в 1,04 раза <3>.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 01.08.2020 N 1153
"О повышении размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы"1. Повысить с 1 октября 2020 г. в 1,03 раза должностные оклады работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, установленные приложением к постановлению Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. N 176 "Об оплате труда работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы" и увеличенные в соответствии с постановлениями Правительства Российской Федерации от 24 октября 2007 г. N 702 "О повышении с 1 декабря 2007 г. размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 29 марта 2008 г. N 226 "О повышении с 1 февраля 2008 г. размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 29 сентября 2008 г. N 721 "О повышении с 1 октября 2008 г. размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 14 мая 2012 г. N 477 "О повышении с 1 октября 2012 г. размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 12 октября 2013 г. N 912 "О повышении размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 2 декабря 2017 г. N 1456 "О повышении размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы" и от 23 сентября 2019 г. N 1239 "О повышении размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы".
"О повышении размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы"1. Повысить с 1 октября 2020 г. в 1,03 раза должностные оклады работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, установленные приложением к постановлению Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. N 176 "Об оплате труда работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы" и увеличенные в соответствии с постановлениями Правительства Российской Федерации от 24 октября 2007 г. N 702 "О повышении с 1 декабря 2007 г. размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 29 марта 2008 г. N 226 "О повышении с 1 февраля 2008 г. размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 29 сентября 2008 г. N 721 "О повышении с 1 октября 2008 г. размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 14 мая 2012 г. N 477 "О повышении с 1 октября 2012 г. размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 12 октября 2013 г. N 912 "О повышении размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы", от 2 декабря 2017 г. N 1456 "О повышении размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы" и от 23 сентября 2019 г. N 1239 "О повышении размеров должностных окладов работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы".
Готовое решение: Как оплачивается труд государственных гражданских служащих
(КонсультантПлюс, 2025)Размеры должностных окладов госслужащих МИД России установлены в Приложении к Указу Президента РФ от 23.06.2014 N 442. Их необходимо умножить на повышения в связи с инфляцией (01.01.2018, 01.10.2019, 01.10.2020, 01.10.2022, 01.10.2023, 01.10.2025).
(КонсультантПлюс, 2025)Размеры должностных окладов госслужащих МИД России установлены в Приложении к Указу Президента РФ от 23.06.2014 N 442. Их необходимо умножить на повышения в связи с инфляцией (01.01.2018, 01.10.2019, 01.10.2020, 01.10.2022, 01.10.2023, 01.10.2025).
Статья: Туристский бизнес Казахстана в период пандемии COVID-19: состояние и меры поддержки
(Мамраева Д.Г., Ташенова Л.В.)
("Туризм: право и экономика", 2022, N 2)В период карантинных ограничений Правительством Казахстана совместно с Национальной палатой предпринимателей "Атамекен" внедрены антикризисные меры. Согласно отчету Министерства культуры и спорта, предприниматели в туристской сфере в связи с режимом чрезвычайного положения были освобождены от уплаты некоторых налогов (на имущество, а также с фонда оплаты труда - до конца 2020 г.), банковские займы были отсрочены до 1 октября 2020 г., унифицирована ставка по кредитам <5>.
(Мамраева Д.Г., Ташенова Л.В.)
("Туризм: право и экономика", 2022, N 2)В период карантинных ограничений Правительством Казахстана совместно с Национальной палатой предпринимателей "Атамекен" внедрены антикризисные меры. Согласно отчету Министерства культуры и спорта, предприниматели в туристской сфере в связи с режимом чрезвычайного положения были освобождены от уплаты некоторых налогов (на имущество, а также с фонда оплаты труда - до конца 2020 г.), банковские займы были отсрочены до 1 октября 2020 г., унифицирована ставка по кредитам <5>.