Право на отпуск ЧАЭС

Подборка наиболее важных документов по запросу Право на отпуск ЧАЭС (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 14 "Возмещение вреда и меры социальной поддержки граждан, получивших или перенесших лучевую болезнь, другие заболевания, и инвалидов вследствие чернобыльской катастрофы" Закона РФ "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС""Доводы кассационной жалобы об отсутствии у истца право на предоставление дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 дней, предусмотренного пунктом 5 части 1 статьи 14 Закона Российской Федерации от 15 мая 1991 г. N 1244-1 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", приведенные со ссылкой на то, что К. в настоящее время не проживает на территории зоны отселения и имеет статус лица, добровольно выехавшего из зоны с правом на отселение, не основаны на законе, связывающем предоставление мер социальной поддержки с фактом проживания на территориях, подвергшихся неблагоприятному радиационному воздействию вследствие Чернобыльской катастрофы. Судом установлено, что истец проживал на территории с. Петрова Буда Гордеевского района Брянской области на момент изменения статуса указанной зоны с зоны отселения на зону с правом на отселение, в связи с чем последующий выезд истца из данной зоны правового значения не имеет."

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: О некоторых спорных вопросах предоставления и оплаты "чернобыльского" отпуска
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2023, N 8)
В судебной практике немало решений о наличии (отсутствии) самого права на дополнительный отпуск работнику, имеющему (по его мнению) льготный статус в соответствии с Законом N 1244-1. Суды рассматривают споры об отказе работодателей и органов социальной защиты в предоставлении и оплате указанных отпусков на основании того, что возникают сомнения в отнесении работника к той или иной категории граждан, имеющих право на меры социальной поддержки (см., например, Решение Наро-Фоминского городского суда Московской области от 29.09.2021 по делу N 2-2302/2021; Решение Навлинского районного суда Брянской области от 17.03.2023 по делу N 2-100/2023; Решение Советского районного суда г. Брянска Брянской области от 25.11.2020 по делу N 2-4906/2020). Но в данной статье мы не будем касаться конкретно этой темы и рассмотрим иные вопросы, которые возникают при отсутствии спора о статусе работника и наличии у него права на дополнительный "чернобыльский" отпуск.

Нормативные акты