Представление о поощрении работника
Подборка наиболее важных документов по запросу Представление о поощрении работника (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 191 "Поощрения за труд" Трудового кодекса РФ"Указывая на неправомерное начисление премий сотрудникам по приказу от 28.06.2021 N 144 на сумму 60 тыс. рублей, заявитель не учел, что абзац 4 части 1 статьи 22 и часть 1 статьи 191 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Трудовой кодекс) предоставляют работодателю право поощрять работника за добросовестный и эффективный труд, в том числе путем выдачи премии. Премия в соответствии с буквальным толкованием части 1 статьи 191 Трудового кодекса является одним из видов поощрения. При этом правами работодателя в отношении сотрудников общества наделен директор как орган управления обществом (статья 69 Закона N 208-ФЗ)."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Поощрение работников
(КонсультантПлюс, 2024)2.1. Как составить представление о поощрении работника
(КонсультантПлюс, 2024)2.1. Как составить представление о поощрении работника
Вопрос: Можно ли предоставить работнику (главному бухгалтеру) в виде единовременного поощрения за особые заслуги дополнительный оплачиваемый отпуск, если в локальных актах он не упомянут и никому больше не предоставляется?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2022)Вопрос: Можно ли предоставить работнику (главному бухгалтеру) в виде единовременного поощрения за особые заслуги дополнительный оплачиваемый отпуск, если в локальных актах он не упомянут и никому больше не предоставляется?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2022)Вопрос: Можно ли предоставить работнику (главному бухгалтеру) в виде единовременного поощрения за особые заслуги дополнительный оплачиваемый отпуск, если в локальных актах он не упомянут и никому больше не предоставляется?