Премия фиксированной суммой
Подборка наиболее важных документов по запросу Премия фиксированной суммой (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Организацией выплачивается годовая премия, но во внутреннем документе указано, что это не обязанность организации. Вправе ли работодатель проводить индексацию зарплаты: на сумму меньше размера инфляции; в твердой сумме, без привязки к размеру зарплаты; в разных суммах в зависимости от работника / его должности?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Работодатель считает, что, поскольку ст. 134 ТК РФ в отношении работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, не установлено четкое требование об индексации зарплат на величину индекса потребительских цен, работодатель может проводить эту индексацию:
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Работодатель считает, что, поскольку ст. 134 ТК РФ в отношении работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, не установлено четкое требование об индексации зарплат на величину индекса потребительских цен, работодатель может проводить эту индексацию:
Статья: Различные премии в штатном расписании
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 6)Премии могут устанавливаться в твердой сумме в рублях, процентах от оклада, возможны и иные варианты. В связи с этим у новичков в кадрах нередко возникают вопросы об их отражении в штатном расписании. Рассмотрим варианты отражения различных премий в штатном расписании.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 6)Премии могут устанавливаться в твердой сумме в рублях, процентах от оклада, возможны и иные варианты. В связи с этим у новичков в кадрах нередко возникают вопросы об их отражении в штатном расписании. Рассмотрим варианты отражения различных премий в штатном расписании.