Приказ о компенсации стоимости обучения
Подборка наиболее важных документов по запросу Приказ о компенсации стоимости обучения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Заключение ученического договора
(КонсультантПлюс, 2025)Приказом АО... на основании письменного заявления Ф. об увольнении по собственному желанию... трудовые отношения... прекращены...
(КонсультантПлюс, 2025)Приказом АО... на основании письменного заявления Ф. об увольнении по собственному желанию... трудовые отношения... прекращены...
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Возмещение расходов работодателя на обучение по ученическому договору
(КонсультантПлюс, 2025)...Разрешая спор, суд первой инстанции... исходил из того, что, поскольку Г. не было окончено обучение и не отработан [установленный - ред.] ученическим договором срок, с учетом принятия ответчиком на себя обязательств по возмещению понесенных работодателем расходов на его обучение... имеются основания для возложения на ответчика обязанности по возмещению истцу расходов на обучение... в соответствии с условиями ученического договора.
(КонсультантПлюс, 2025)...Разрешая спор, суд первой инстанции... исходил из того, что, поскольку Г. не было окончено обучение и не отработан [установленный - ред.] ученическим договором срок, с учетом принятия ответчиком на себя обязательств по возмещению понесенных работодателем расходов на его обучение... имеются основания для возложения на ответчика обязанности по возмещению истцу расходов на обучение... в соответствии с условиями ученического договора.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: При увольнении работодатель вынудил выплатить компенсацию за обучение в размере 30 тыс. руб. При оформлении обучения был подписан приказ о командировке. Само обучение было бесплатным. Сумма, выплаченная мною, - это за командировочные расходы. Насколько это правомочно? Возможно ли вернуть уплаченные деньги?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
"Проблемы защиты прав потребителей (по материалам судебной практики мировых судей Санкт-Петербурга и Ленинградской области): учебное пособие"
(Степанова Е.Е.)
("Гамма", 2023)<59> 24 июля 2020 г. Коваль О.Н. обратилась с заявлением в вуз о возврате уплаченных за обучение денежных средств. Приказом от 28 июля 2020 г. студентка отчислена из университета по собственному желанию. При этом ответчиком истцу отказано в возврате денежных средств с указанием на то, что уплаченные денежные средства уже полностью израсходованы на организацию учебного процесса и возврату не подлежат. Суды исходили из того, что образовательные услуги по обучению на третьем курсе фактически не оказаны, а доказательств несения расходов, связанных с исполнением обязательств по обучению истца на третьем курсе университета, ответчиком не представлено. ВС РФ подчеркнул, что ЗоЗПП регулирует отношения об оказании образовательных услуг. При этом право истца на возврат денежных средств, уплаченных за обучение, не зависит от наличия или отсутствия вины образовательного учреждения, и отказ потребителя от исполнения договора в одностороннем порядке в отсутствие нарушения его прав исполнителем услуг до такого волеизъявления не является критерием применения или неприменения к таким правоотношениям Закона о защите прав потребителей.
(Степанова Е.Е.)
("Гамма", 2023)<59> 24 июля 2020 г. Коваль О.Н. обратилась с заявлением в вуз о возврате уплаченных за обучение денежных средств. Приказом от 28 июля 2020 г. студентка отчислена из университета по собственному желанию. При этом ответчиком истцу отказано в возврате денежных средств с указанием на то, что уплаченные денежные средства уже полностью израсходованы на организацию учебного процесса и возврату не подлежат. Суды исходили из того, что образовательные услуги по обучению на третьем курсе фактически не оказаны, а доказательств несения расходов, связанных с исполнением обязательств по обучению истца на третьем курсе университета, ответчиком не представлено. ВС РФ подчеркнул, что ЗоЗПП регулирует отношения об оказании образовательных услуг. При этом право истца на возврат денежных средств, уплаченных за обучение, не зависит от наличия или отсутствия вины образовательного учреждения, и отказ потребителя от исполнения договора в одностороннем порядке в отсутствие нарушения его прав исполнителем услуг до такого волеизъявления не является критерием применения или неприменения к таким правоотношениям Закона о защите прав потребителей.
Нормативные акты
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 1 (2025)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 25.04.2025)
(ред. от 19.11.2025)Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации, проверяя законность судебных постановлений об отказе в признании приема на службу в органы внутренних дел восстановлением на службе в органах внутренних дел с правом возврата взысканных денежных средств, затраченных на обучение истца, указала на ошибочность выводов судов, полагавших, что факт поступления на службу после увольнения со службы по своей инициативе не отменяет ранее изданного представителем нанимателя приказа об увольнении.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 25.04.2025)
(ред. от 19.11.2025)Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации, проверяя законность судебных постановлений об отказе в признании приема на службу в органы внутренних дел восстановлением на службе в органах внутренних дел с правом возврата взысканных денежных средств, затраченных на обучение истца, указала на ошибочность выводов судов, полагавших, что факт поступления на службу после увольнения со службы по своей инициативе не отменяет ранее изданного представителем нанимателя приказа об увольнении.
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 3 (2017)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 12.07.2017)Из приведенных норм следует, что право работника на подготовку и дополнительное профессиональное образование реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем, каких-либо исключений из этой процедуры законом не установлено. Трудовое законодательство не содержит норм, позволяющих работнику по своему усмотрению определять время и место прохождения переподготовки, в том числе в случаях, когда повышение квалификации работника является обязанностью работодателя. Не предусмотрена трудовым законодательством, другими нормативными правовыми актами, в том числе локальными, и возможность компенсации работнику затрат, связанных с обучением, когда работник самостоятельно, по своей инициативе, прошел такое обучение.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 12.07.2017)Из приведенных норм следует, что право работника на подготовку и дополнительное профессиональное образование реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем, каких-либо исключений из этой процедуры законом не установлено. Трудовое законодательство не содержит норм, позволяющих работнику по своему усмотрению определять время и место прохождения переподготовки, в том числе в случаях, когда повышение квалификации работника является обязанностью работодателя. Не предусмотрена трудовым законодательством, другими нормативными правовыми актами, в том числе локальными, и возможность компенсации работнику затрат, связанных с обучением, когда работник самостоятельно, по своей инициативе, прошел такое обучение.
Готовое решение: Какие есть особенности досрочного расторжения ученического договора
(КонсультантПлюс, 2025)иные поручения ответственным работникам. В частности, бухгалтеру - прекратить выплаты, которые производились на основании ученического договора, произвести расчет ваших расходов в связи с ученичеством (если есть основание для возмещения их учеником).
(КонсультантПлюс, 2025)иные поручения ответственным работникам. В частности, бухгалтеру - прекратить выплаты, которые производились на основании ученического договора, произвести расчет ваших расходов в связи с ученичеством (если есть основание для возмещения их учеником).
Статья: Новости от 07.07.2023
("Главная книга", 2023, N 14)Приказ Минтруда от 27.02.2023 N 101н
("Главная книга", 2023, N 14)Приказ Минтруда от 27.02.2023 N 101н
"Упрощенка. Практическое пособие для организаций и предпринимателей"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)В письме Минфина России от 09.12.2016 N 03-03-РЗ/73562 указано, что в случае, если работник заключил договор с образовательным учреждением от своего имени, компенсацию стоимости его обучения нельзя учесть в расходах, уменьшающих налоговую базу. Эта позиция подтверждена в письмах от 17.08.2022 N 03-03-06/1/80270, от 08.10.2020 N 03-03-06/2/88076 и от 19.01.2018 N 03-03-06/1/2614.
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)В письме Минфина России от 09.12.2016 N 03-03-РЗ/73562 указано, что в случае, если работник заключил договор с образовательным учреждением от своего имени, компенсацию стоимости его обучения нельзя учесть в расходах, уменьшающих налоговую базу. Эта позиция подтверждена в письмах от 17.08.2022 N 03-03-06/1/80270, от 08.10.2020 N 03-03-06/2/88076 и от 19.01.2018 N 03-03-06/1/2614.
"Правовые проблемы жизни и работы граждан в районах с неблагоприятными климатическими условиями: монография"
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Законодательством Республики Саха (Якутия) <1> предусматриваются возможность бесплатного проезда и компенсация денежных расходов законных представителей не только в случае проезда к местам учебы и обратно, но также для случаев участия в республиканских конкурсах, соревнованиях, олимпиадах, конференциях, состязаниях, отдыха в санаторно-оздоровительных лагерях и центрах для проходящих санаторно-курортное лечение в детских санаториях.
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Законодательством Республики Саха (Якутия) <1> предусматриваются возможность бесплатного проезда и компенсация денежных расходов законных представителей не только в случае проезда к местам учебы и обратно, но также для случаев участия в республиканских конкурсах, соревнованиях, олимпиадах, конференциях, состязаниях, отдыха в санаторно-оздоровительных лагерях и центрах для проходящих санаторно-курортное лечение в детских санаториях.
Статья: Четыре изменения в охране труда в 2025 году
(Кочерова Л., Герасименко Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 5)С 01.01.2025 начали действовать новые Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и/или опасными производственными факторами (утв. Приказом Минтруда России от 11.07.2024 N 347н <6>).
(Кочерова Л., Герасименко Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 5)С 01.01.2025 начали действовать новые Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и/или опасными производственными факторами (утв. Приказом Минтруда России от 11.07.2024 N 347н <6>).
Путеводитель по судебной практике: Возмездное оказание услуг.
Компенсируются ли расходы, которые исполнитель может понести после отказа заказчика от договора возмездного оказания услуг
(КонсультантПлюс, 2025)По результатам данной проверки составлен акт от 19.01.2017 N 1055 и выдано предписание от 19.01.2017 N 10-06-17, согласно которому образовательному учреждению необходимо в срок до 19.04.2017 привести в соответствие со статьей 32 Закона Российской Федерации от 07.02.1992 N 2300-1 "О защите прав потребителей" пункт 9.8 типовой формы договора об организации обучения студента на условиях полной компенсации затрат, связанных с обучением, утвержденной приказом ректора от 08.04.2016 N 01-07.1-294, а также пункт 4.4 Положения о предоставлении платных образовательных услуг от 20.01.2015 N 01-23-904, утвержденного ректором 20.01.2015.
Компенсируются ли расходы, которые исполнитель может понести после отказа заказчика от договора возмездного оказания услуг
(КонсультантПлюс, 2025)По результатам данной проверки составлен акт от 19.01.2017 N 1055 и выдано предписание от 19.01.2017 N 10-06-17, согласно которому образовательному учреждению необходимо в срок до 19.04.2017 привести в соответствие со статьей 32 Закона Российской Федерации от 07.02.1992 N 2300-1 "О защите прав потребителей" пункт 9.8 типовой формы договора об организации обучения студента на условиях полной компенсации затрат, связанных с обучением, утвержденной приказом ректора от 08.04.2016 N 01-07.1-294, а также пункт 4.4 Положения о предоставлении платных образовательных услуг от 20.01.2015 N 01-23-904, утвержденного ректором 20.01.2015.
Вопрос: Как оформить направление работника на семинар?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Как составить соглашение о возмещении затрат на обучение?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Как составить соглашение о возмещении затрат на обучение?
"Комментарий к Федеральному закону от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"
(постатейный)
(Барабанова С.В., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Агибалова Е.Н., Баранов И.В., Воронцов А.Л., Менкенов А.В., Ротко С.В., Селезнева А.Х., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Зенков М.Ю., Елаев А.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)Пример. С. обратился в суд с иском к Московскому государственному лингвистическому университету о признании приказа об отчислении недействительным, приостановлении действий обжалуемых приказов и распоряжений, восстановлении для дальнейшего обучения, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда. В обоснование иска указал, что был отчислен из вуза за невыполнение учебного плана по неуважительной причине. Считает приказ незаконным, указывает, что академическая задолженность образовалась по причине того, что истец работает, чтобы оплачивать свое обучение, других источников дохода не имеет.
(постатейный)
(Барабанова С.В., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Агибалова Е.Н., Баранов И.В., Воронцов А.Л., Менкенов А.В., Ротко С.В., Селезнева А.Х., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Зенков М.Ю., Елаев А.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)Пример. С. обратился в суд с иском к Московскому государственному лингвистическому университету о признании приказа об отчислении недействительным, приостановлении действий обжалуемых приказов и распоряжений, восстановлении для дальнейшего обучения, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда. В обоснование иска указал, что был отчислен из вуза за невыполнение учебного плана по неуважительной причине. Считает приказ незаконным, указывает, что академическая задолженность образовалась по причине того, что истец работает, чтобы оплачивать свое обучение, других источников дохода не имеет.
Ситуация: Как заполнить декларацию 3-НДФЛ за 2024 г. для получения социального вычета на обучение?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Приложения 5 - для расчета социального вычета на обучение;
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Приложения 5 - для расчета социального вычета на обучение;