Приказ об отмене поручения

Подборка наиболее важных документов по запросу Приказ об отмене поручения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 333.40 "Основания и порядок возврата или зачета государственной пошлины" главы 25.3 "Государственная пошлина" НК РФ
(Юридическая компания "TAXOLOGY")
Налогоплательщик обратился в суд с заявлением об обязании налогового органа возвратить из федерального бюджета государственную пошлину. По мнению налогового органа, заявление было подано по истечении трех лет со дня уплаты государственной пошлины. Суд пришел к выводу, что срок для возврата государственной пошлины налогоплательщиком не пропущен. Поскольку основанием для возврата уплаченной государственной пошлины послужило определение суда об отмене судебного приказа, в котором суд определил возвратить налогоплательщику из федерального бюджета государственную пошлину, уплаченную по платежному поручению, трехлетний срок для обращения в суд с заявлением о возврате государственной пошлины подлежит исчислению с даты вступления в силу определения суда, а не с даты уплаты госпошлины.
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 30.13 "Суды, рассматривающие жалобы, протесты на вступившие в законную силу постановление по делу об административном правонарушении, решения по результатам рассмотрения жалоб, протестов" КоАП РФ"Довод Аристовой Н.И. о том, что в нарушение требований части 2 статьи 30.13 названного кодекса жалоба рассмотрена судьей кассационного суда при отсутствии приказа председателя (его заместителя) соответствующего суда, которым судье поручено ее рассмотрение, не влечет отмену обжалуемого постановления."

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Готовое решение: Как изменить формулировку увольнения
(КонсультантПлюс, 2024)
Приказ об отмене ранее изданного приказа об увольнении составьте в произвольной форме, так как утвержденной нет. В нем рекомендуем указать, в частности, сведения о работнике, основание и дату увольнения, основание отмены приказа (например, решение суда), поручение ответственному лицу отменить запись об увольнении в сведениях о трудовой деятельности, поручение работнику, ответственному за ведение трудовых книжек, внести в трудовую книжку (в случае ее ведения) запись о признании недействительной записи об увольнении.