Привлечение к дисциплинарной ответственности сотрудника полиции
Подборка наиболее важных документов по запросу Привлечение к дисциплинарной ответственности сотрудника полиции (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 51 "Порядок применения к сотрудникам органов внутренних дел мер поощрения и порядок наложения на них дисциплинарных взысканий" Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации""Положениями части 8 статьи 51, статьи 52 Федерального закона от 30 ноября 2011 года N 342-ФЗ предусмотрено, что перед наложением дисциплинарного взыскания по решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел может быть проведена служебная проверка, по результатам которой составляется соответствующее заключение. При этом законом установлен ряд норм, касающихся порядка проведения служебной проверки, несоблюдение которых может служить основанием для признания недействительным (незаконным) заключения по результатам служебной проверки. К таким нормам, в частности, отнесены нормы о получении объяснений от лица, в отношении которого проводится служебная проверка. Несоблюдение вышеназванных условий является основанием для признания приказа о привлечении сотрудника органов внутренних дел к дисциплинарной ответственности незаконным, а в случае увольнения такого сотрудника - восстановления его на службе в органах внутренних дел."
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 52 "Служебная проверка" Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации""Положениями части 8 статьи 51, статьи 52 Федерального закона от 30 ноября 2011 года N 342-ФЗ предусмотрено, что перед наложением дисциплинарного взыскания по решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел может быть проведена служебная проверка, по результатам которой составляется соответствующее заключение. При этом законом установлен ряд норм, касающихся порядка проведения служебной проверки, несоблюдение которых может служить основанием для признания недействительным (незаконным) заключения по результатам служебной проверки. К таким нормам, в частности, отнесены нормы о получении объяснений от лица, в отношении которого проводится служебная проверка. Несоблюдение вышеназванных условий является основанием для признания приказа о привлечении сотрудника органов внутренних дел к дисциплинарной ответственности незаконным, а в случае увольнения такого сотрудника - восстановления его на службе в органах внутренних дел."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: О правовой защищенности сотрудника ОВД, в отношении которого ведется дисциплинарное производство
(Закопырин В.Н.)
("Административное право и процесс", 2022, N 4)На службу в органы внутренних дел (ОВД) принимаются граждане Российской Федерации, которые соответствуют квалификационным требованиям и успешно прошли испытания. И это правильно. Сотрудники ОВД являются представителями государственной власти, наделены правом применения мер административного принуждения. Применение этих мер активно ограничивает права и свободы граждан, права и законные интересы организаций, а применение мер специального пресечения может носить необратимый характер. Вместе с тем в практике работы ОВД имеются факты нарушения сотрудниками ОВД служебной дисциплины и привлечения последних к дисциплинарной ответственности.
(Закопырин В.Н.)
("Административное право и процесс", 2022, N 4)На службу в органы внутренних дел (ОВД) принимаются граждане Российской Федерации, которые соответствуют квалификационным требованиям и успешно прошли испытания. И это правильно. Сотрудники ОВД являются представителями государственной власти, наделены правом применения мер административного принуждения. Применение этих мер активно ограничивает права и свободы граждан, права и законные интересы организаций, а применение мер специального пресечения может носить необратимый характер. Вместе с тем в практике работы ОВД имеются факты нарушения сотрудниками ОВД служебной дисциплины и привлечения последних к дисциплинарной ответственности.
Статья: Классификация непреступных уголовно-правовых деяний сквозь призму методов регулирования уголовных правоотношений
(Гарбатович Д.А.)
("Администратор суда", 2022, N 1)В представленной классификации спорным является выделение правомерного поступка, связанного с исполнением служебного долга. По своей правовой природе служебный долг относится к разновидности юридической обязанности. В случае неисполнения служебного долга лицо может быть привлечено к дисциплинарной или иной юридической ответственности. Так, сотрудник полиции независимо от замещаемой должности, места нахождения и времени суток обязан, например, оказывать первую помощь гражданам, пострадавшим от преступлений, а в случае выявления преступления, административного правонарушения, происшествия принять меры по спасению гражданина и т.д. (ст. 27 Федерального закона от 7 февраля 2011 г. N 3-ФЗ "О полиции" <2>). Перечисленные обязанности сотрудника по своей сущности являются его служебным долгом.
(Гарбатович Д.А.)
("Администратор суда", 2022, N 1)В представленной классификации спорным является выделение правомерного поступка, связанного с исполнением служебного долга. По своей правовой природе служебный долг относится к разновидности юридической обязанности. В случае неисполнения служебного долга лицо может быть привлечено к дисциплинарной или иной юридической ответственности. Так, сотрудник полиции независимо от замещаемой должности, места нахождения и времени суток обязан, например, оказывать первую помощь гражданам, пострадавшим от преступлений, а в случае выявления преступления, административного правонарушения, происшествия принять меры по спасению гражданина и т.д. (ст. 27 Федерального закона от 7 февраля 2011 г. N 3-ФЗ "О полиции" <2>). Перечисленные обязанности сотрудника по своей сущности являются его служебным долгом.
Нормативные акты
Федеральный закон от 30.11.2011 N 342-ФЗ
(ред. от 26.02.2024)
"О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.06.2024)8. До наложения дисциплинарного взыскания от сотрудника органов внутренних дел, привлекаемого к ответственности, должно быть затребовано объяснение в письменной форме. В случае отказа сотрудника дать такое объяснение составляется соответствующий акт. Перед наложением дисциплинарного взыскания по решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя в соответствии со статьей 52 настоящего Федерального закона может быть проведена служебная проверка.
(ред. от 26.02.2024)
"О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.06.2024)8. До наложения дисциплинарного взыскания от сотрудника органов внутренних дел, привлекаемого к ответственности, должно быть затребовано объяснение в письменной форме. В случае отказа сотрудника дать такое объяснение составляется соответствующий акт. Перед наложением дисциплинарного взыскания по решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя в соответствии со статьей 52 настоящего Федерального закона может быть проведена служебная проверка.