Продление срочного трудового договора с генеральным директором

Подборка наиболее важных документов по запросу Продление срочного трудового договора с генеральным директором (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Апелляционное определение Свердловского областного суда от 14.05.2024 по делу N 33а-7996/2024 (УИД 66RS0014-01-2023-001423-49)
Категория: Споры с органами власти.
Требования прокурора: 1) О досрочном прекращении полномочий главы муниципального образования; 2) О признании незаконным бездействия органа местного самоуправления, выразившегося в непринятии им мер к предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов.
Требования главы муниципального образования: 3) О признании незаконным решения органа местного самоуправления, вынесенного по результатам рассмотрения отдельных вопросов профилактики коррупции.
Обстоятельства: Указано на неправомерность назначения на должность руководителя муниципального предприятия лица, являющегося близким родственником супруга главы муниципального образования.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Удовлетворено.
Не свидетельствуют о наличии нарушений коррупционного законодательства заключение дополнительного соглашения к срочному трудовому договору о его продлении, а также об увеличении размера оклада на 3,7%. Повышение оклада (индексация) было произведено в соответствии с решением Думы Махневского МО от 25 октября 2012 N 269 "Об утверждении Положения о порядке определения размеров оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий Махневского МО" (пункт 19). Указанный размер не превысил размер индексации заработной платы, в связи с чем не может свидетельствовать о том, что Д.В. были созданы преференции. Об этом не свидетельствует и договор на предоставление субсидии МУП "ЖКХ" во исполнение решения Думы.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Готовое решение: Как оформить продление срочного трудового договора
(КонсультантПлюс, 2024)
продление полномочий руководителя организации, если есть решение органов управления организации об этом. Например, в ООО - по решению общего собрания участников или совета директоров. А если в ООО один участник - по его решению (пп. 2 п. 2.1 ст. 32, пп. 4 п. 2 ст. 33, ст. 39 Закона об ООО).
Типовая ситуация: Как продлить срочный трудовой договор
(Издательство "Главная книга", 2024)
Для продления полномочий директора необходимо решение общего собрания участников, совета директоров или единственного участника. На его основании заключают либо новый договор, либо допсоглашение о продлении. Приказа о продлении полномочий недостаточно (ст. ст. 39, 40 Закона об ООО).