Расчет ежемесячной страховой выплаты

Подборка наиболее важных документов по запросу Расчет ежемесячной страховой выплаты (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Еще

Формы документов

Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня

Форма: Заявление в территориальный орган Фонда социального страхования РФ об исчислении ежемесячной страховой выплаты из заработка застрахованного лица до окончания срока действия трудового договора (гражданско-правового договора, предметом которого являлись выполнение работ и (или) оказание услуг, договора авторского заказа) при наступлении страхового случая после окончания срока действия указанного договора
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2020)

Судебная практика

Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 12 "Размер ежемесячной страховой выплаты" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний""Из анализа положений указанного Закона следует, что право выбора расчетного периода для исчисления размера ежемесячной страховой выплаты, принадлежит застрахованному."

Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 1086 "Определение заработка (дохода), утраченного в результате повреждения здоровья" ГК РФ"Установив, что К.В. получает страховое возмещение в связи с несчастным случаем на производстве в объеме, предусмотренном положениями статей 1085, 1086 Гражданского кодекса Российской Федерации, возмещение вреда в виде страховых выплат осуществляется за счет средств Фонда социального страхования в полном объеме, Фондом социального страхования истцу назначена и выплачивается ежемесячная страховая выплата, которая рассчитана исходя из заработка К.В., определенного в соответствии с положениями статьи 12 Федерального закона от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ, и степени утраты им профессиональной трудоспособности в размере 30%, и не превышает максимальный размер ежемесячной страховой выплаты, при этом страховые выплаты он получает с учетом индексации, суд пришел к выводу об отсутствии оснований для применения в настоящем споре положений статьи 1072 Гражданского кодекса Российской Федерации, об отсутствии оснований для возложения дополнительной ответственности по компенсации утраченного заработка на работодателя."