Размер квоты для инвалидов
Подборка наиболее важных документов по запросу Размер квоты для инвалидов (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как осуществляется квотирование рабочих мест для приема на работу инвалидов
(КонсультантПлюс, 2024)1. В каком порядке устанавливается квота для приема на работу инвалидов
(КонсультантПлюс, 2024)1. В каком порядке устанавливается квота для приема на работу инвалидов
Типовая ситуация: Квота рабочих мест для инвалидов: обязанности работодателя
(Издательство "Главная книга", 2024)Работодатель обязан принимать на работу инвалидов в пределах квоты. С 01.09.2024 при численности больше 35 человек размер квоты может составлять от 2% до 4% среднесписочной численности работников, до 35 человек включительно - квоты нет. Конкретный размер квоты ищите в законе субъекта РФ. Например, в Москве при численности более 100 работников квота - 2% (ст. 38 Закона о занятости, ст. 3 Закона г. Москвы от 22.12.2004 N 90).
(Издательство "Главная книга", 2024)Работодатель обязан принимать на работу инвалидов в пределах квоты. С 01.09.2024 при численности больше 35 человек размер квоты может составлять от 2% до 4% среднесписочной численности работников, до 35 человек включительно - квоты нет. Конкретный размер квоты ищите в законе субъекта РФ. Например, в Москве при численности более 100 работников квота - 2% (ст. 38 Закона о занятости, ст. 3 Закона г. Москвы от 22.12.2004 N 90).
Нормативные акты
"КонсультантПлюс: Новости для специалиста по кадрам"Выполнение квоты для инвалидов: разъяснения Минтруда (09.10.2024)
Федеральный закон от 24.11.1995 N 181-ФЗ
(ред. от 29.05.2024)
"О социальной защите инвалидов в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2024)Статья 21. Установление квоты для приема на работу инвалидов
(ред. от 29.05.2024)
"О социальной защите инвалидов в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2024)Статья 21. Установление квоты для приема на работу инвалидов