Размер надбавки за выслугу лет на госслужбе
Подборка наиболее важных документов по запросу Размер надбавки за выслугу лет на госслужбе (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Апелляционное определение Мурманского областного суда от 15.07.2022 N 33-1967/2022
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании премий, бонусов; 3) О взыскании компенсации за несвоевременную выплату заработной платы и иных выплат; 4) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец указывает, что ответчик не выплатил денежные средства в установленный срок в полном объеме.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано; 4) Отказано.Ссылка истца на пункт 8 Письмо ФНС РФ от 26.07.2011 N 4-3-22/0108@ "Об исчислении стажа для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет", согласно которому надбавка к должностному окладу за выслугу лет исчисляется и выплачивается ежемесячно с даты возникновения права на надбавку - даты назначения на должность, не свидетельствует о неправильности выводов суда, поскольку согласно представленным материалам представителем нанимателя исчислена с момента назначения истца на должность с учетом зачтенного стажа государственной службы в размере 15%.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании премий, бонусов; 3) О взыскании компенсации за несвоевременную выплату заработной платы и иных выплат; 4) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец указывает, что ответчик не выплатил денежные средства в установленный срок в полном объеме.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано; 4) Отказано.Ссылка истца на пункт 8 Письмо ФНС РФ от 26.07.2011 N 4-3-22/0108@ "Об исчислении стажа для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет", согласно которому надбавка к должностному окладу за выслугу лет исчисляется и выплачивается ежемесячно с даты возникновения права на надбавку - даты назначения на должность, не свидетельствует о неправильности выводов суда, поскольку согласно представленным материалам представителем нанимателя исчислена с момента назначения истца на должность с учетом зачтенного стажа государственной службы в размере 15%.
Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 14.12.2023 N 88-25554/2023 (УИД 22RS0032-01-2022-000534-33)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О взыскании невыплаченной суммы пенсии; 2) О включении периода работы в трудовой стаж; 3) О признании незаконным решения по установлению стажа муниципальной службы для назначения и выплаты ежемесячной доплаты к пенсии.
Обстоятельства: Из материалов дела следует, что истец обратился к ответчику с заявлением об установлении ежемесячной доплаты к пенсии по старости, ссылаясь на то, что является получателем страховой пенсии по старости. Решением ответчика истцу отказано в установлении ежемесячной доплаты к пенсии в связи с отсутствием необходимой продолжительности муниципального стажа.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.Однако доводы истца о том, что при трудоустройстве в 1993 году в комитет по социальной защите и пенсионному обеспечению населения ей установлена надбавка в размере 40%, при трудоустройстве в государственное учреждение Пенсионного Фонда Российской Федерации в 2001 году - 30%. Не свидетельствует об основаниях для зачета указанных периодов стаж, дающий право на спорную доплату, поскольку из разъяснений ОПФР по Алтайскому краю следует, что надбавка к должностному окладу устанавливается в целях обеспечения социальных гарантий работникам системы Пенсионного фонда Российской Федерации (л.д. 77-78, 101). При этом такая надбавка к должностному окладу за выслугу лет работникам пенсионного органа не является надбавкой за работу на должностях в муниципальной или государственной службе.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О взыскании невыплаченной суммы пенсии; 2) О включении периода работы в трудовой стаж; 3) О признании незаконным решения по установлению стажа муниципальной службы для назначения и выплаты ежемесячной доплаты к пенсии.
Обстоятельства: Из материалов дела следует, что истец обратился к ответчику с заявлением об установлении ежемесячной доплаты к пенсии по старости, ссылаясь на то, что является получателем страховой пенсии по старости. Решением ответчика истцу отказано в установлении ежемесячной доплаты к пенсии в связи с отсутствием необходимой продолжительности муниципального стажа.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.Однако доводы истца о том, что при трудоустройстве в 1993 году в комитет по социальной защите и пенсионному обеспечению населения ей установлена надбавка в размере 40%, при трудоустройстве в государственное учреждение Пенсионного Фонда Российской Федерации в 2001 году - 30%. Не свидетельствует об основаниях для зачета указанных периодов стаж, дающий право на спорную доплату, поскольку из разъяснений ОПФР по Алтайскому краю следует, что надбавка к должностному окладу устанавливается в целях обеспечения социальных гарантий работникам системы Пенсионного фонда Российской Федерации (л.д. 77-78, 101). При этом такая надбавка к должностному окладу за выслугу лет работникам пенсионного органа не является надбавкой за работу на должностях в муниципальной или государственной службе.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как установить надбавку за выслугу лет гражданским служащим
(КонсультантПлюс, 2024)4. Как определить размер надбавки за выслугу лет
(КонсультантПлюс, 2024)4. Как определить размер надбавки за выслугу лет
Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности работы госслужащих2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе. Установлена в целях закрепления персонала на должностях государственной гражданской службы. Ее величина составляет от 10 до 30 процентов (в некоторых субъектах РФ - до 40 процентов) должностного оклада и зависит от стажа государственной службы. При этом стаж государственной службы исчисляется на основании Указа Президента РФ от 19.11.2007 N 1532, Постановления Правительства РФ от 26.06.2008 N 472. Вознаграждение государственных служащих уже после первого года работы, а далее через каждые пять лет в органах государственной власти и управления помогает накапливать ценный опыт профессиональной деятельности. Максимальный показатель стажа на гражданской службе, после которого размер выплаты за выслугу лет более не увеличивается, - 15 лет;
Нормативные акты
Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе в размерах:
(ред. от 08.08.2024)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе в размерах: