Риски привлечения иностранных граждан к работе
Подборка наиболее важных документов по запросу Риски привлечения иностранных граждан к работе (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Административные правонарушения в области защиты Государственной границы РФ и обеспечения режима пребывания в РФ иностранных граждан или лиц без гражданства: Организация (ИП, Должностное лицо, Гражданин) обжалует привлечение к ответственности за незаконное привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранного гражданина или лица без гражданства
(КонсультантПлюс, 2024)не доказано, что привлекаемое к ответственности лицо допустило к работе иностранного гражданина, не имевшего разрешения (патента) на выполнение работ (у привлекаемого лица не было необходимости найма рабочих для уборки, т.к. такая обязанность возложена на субарендаторов)
(КонсультантПлюс, 2024)не доказано, что привлекаемое к ответственности лицо допустило к работе иностранного гражданина, не имевшего разрешения (патента) на выполнение работ (у привлекаемого лица не было необходимости найма рабочих для уборки, т.к. такая обязанность возложена на субарендаторов)
Перспективы и риски арбитражного спора: Административные правонарушения в области защиты Государственной границы РФ и обеспечения режима пребывания иностранных граждан или лиц без гражданства на территории РФ: Организация (ИП) оспаривает привлечение к ответственности по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ за неуведомление или нарушение порядка уведомления Уполномоченного органа о заключении (прекращении, расторжении) трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином
(КонсультантПлюс, 2024)Уполномоченный орган (Управление по вопросам миграции МВД России, Пограничное управление ФСБ России) привлек Организацию (ИП) к ответственности по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ за неуведомление или нарушение порядка (формы) уведомления Уполномоченного органа о заключении или прекращении (расторжении) трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в установленный срок.
(КонсультантПлюс, 2024)Уполномоченный орган (Управление по вопросам миграции МВД России, Пограничное управление ФСБ России) привлек Организацию (ИП) к ответственности по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ за неуведомление или нарушение порядка (формы) уведомления Уполномоченного органа о заключении или прекращении (расторжении) трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в установленный срок.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Что нужно знать при приеме на работу "безвизового" иностранца на основании патента
(КонсультантПлюс, 2024)Учтите, что допуск к работе иностранца, не успевшего вовремя оплатить патент, без нового патента может повлечь для вас риск привлечения к административной ответственности по ч. 1, 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
(КонсультантПлюс, 2024)Учтите, что допуск к работе иностранца, не успевшего вовремя оплатить патент, без нового патента может повлечь для вас риск привлечения к административной ответственности по ч. 1, 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
Готовое решение: Какие документы при приеме на работу затребовать у соискателя
(КонсультантПлюс, 2024)Кроме того, для работодателя существуют иные риски. Например, за привлечение к трудовой деятельности в России иностранного гражданина, у которого отсутствует разрешение на работу либо патент, требующиеся согласно федеральному закону, работодатель может быть подвергнут административному наказанию по ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ, а если нарушение совершено в Москве или Санкт-Петербурге либо в Московской или Ленинградской области - по ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
(КонсультантПлюс, 2024)Кроме того, для работодателя существуют иные риски. Например, за привлечение к трудовой деятельности в России иностранного гражданина, у которого отсутствует разрешение на работу либо патент, требующиеся согласно федеральному закону, работодатель может быть подвергнут административному наказанию по ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ, а если нарушение совершено в Москве или Санкт-Петербурге либо в Московской или Ленинградской области - по ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
Нормативные акты
Федеральный закон от 19.05.2010 N 86-ФЗ
(ред. от 03.07.2016)
"О внесении изменений в Федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" и отдельные законодательные акты Российской Федерации"3. Работодатель и заказчик работ (услуг) самостоятельно осуществляют оценку компетентности и уровня квалификации иностранных граждан, которых они желают привлечь в качестве высококвалифицированных специалистов, и несут соответствующие риски.
(ред. от 03.07.2016)
"О внесении изменений в Федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" и отдельные законодательные акты Российской Федерации"3. Работодатель и заказчик работ (услуг) самостоятельно осуществляют оценку компетентности и уровня квалификации иностранных граждан, которых они желают привлечь в качестве высококвалифицированных специалистов, и несут соответствующие риски.
Федеральный закон от 12.12.2023 N 565-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)
"О занятости населения в Российской Федерации"1) содействие в подборе необходимых работников, в том числе путем организации переговоров с гражданами, ищущими работу;
(ред. от 08.08.2024)
"О занятости населения в Российской Федерации"1) содействие в подборе необходимых работников, в том числе путем организации переговоров с гражданами, ищущими работу;