Соблюдение претензионного порядка по трудовым спорам

Подборка наиболее важных документов по запросу Соблюдение претензионного порядка по трудовым спорам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов

Судебная практика

Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 15.08.2023 N 88-16952/2023 по делу N 2-1243/2022 (УИД 47RS0011-01-2022-000021-23)
Процессуальные вопросы: Принято определение о частичном возмещении расходов на оплату услуг представителя.
Решение: Определение оставлено без изменения.
Так, ссылка заявителя на необоснованность взыскания в пользу истца расходов по оплате услуг представителя по составлению досудебной претензии, поскольку соблюдение досудебного урегулирования по трудовым спорам не предусмотрено положениями действующего законодательства, несостоятельна, поскольку данное обстоятельство не влечет за собой отмену или изменение судебных актов. Судом апелляционной инстанции в определении перечислен объем предоставленных истцу юридических услуг согласно договору на оказание юридических услуг.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Спор об изменении формулировки основания увольнения (на основании судебной практики Московского городского суда)
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2024)
Ответчик Истцу не ответил/отказался добровольно исполнить требования Истца, сославшись на ________________ (по данной категории дел соблюдение досудебного (претензионного) порядка не обязательно).
Статья: Правовые и методические проблемы стандартизации комплексной юридической проверки (дью-дилидженс)
(Таут С.В., Бурский И.Г.)
("Международное публичное и частное право", 2023, N 2)
5. Трудовые отношения (обязательная кадровая документация, трудовые договоры с руководством компании и ключевыми работниками, текущие и потенциальные трудовые споры, проверки ГИТ).