Социально-трудовые отношения
Подборка наиболее важных документов по запросу Социально-трудовые отношения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Внесение изменений в коллективный договор
(КонсультантПлюс, 2024)"...Судом первой инстанции правомерно указано, что коллективный договор - это правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей (часть 1 статьи 40 Трудового кодекса Российской Федерации). Изменение и дополнение коллективного договора производятся в порядке, установленном настоящим Кодексом для его заключения, либо в порядке, установленном коллективным договором (ст. 44 Трудового кодекса РФ). При этом ни нормы трудового законодательства, ни нормы Коллективного договора АО... не предусматривают возможности отдельного обжалования содержащихся в нем пунктов конкретными работниками вопреки процедуре внесения в него изменений.
(КонсультантПлюс, 2024)"...Судом первой инстанции правомерно указано, что коллективный договор - это правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей (часть 1 статьи 40 Трудового кодекса Российской Федерации). Изменение и дополнение коллективного договора производятся в порядке, установленном настоящим Кодексом для его заключения, либо в порядке, установленном коллективным договором (ст. 44 Трудового кодекса РФ). При этом ни нормы трудового законодательства, ни нормы Коллективного договора АО... не предусматривают возможности отдельного обжалования содержащихся в нем пунктов конкретными работниками вопреки процедуре внесения в него изменений.
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Ознакомление с коллективным договором
(КонсультантПлюс, 2024)Разрешая спор и удовлетворяя исковые требования о признании отказа в ознакомлении с коллективными договорами путем снятия фотокопий... незаконным, возложении обязанности предоставить истцу возможность снять фотокопии с коллективных договоров, суд... исходил из того, что коллективным договором регулируются социально-трудовые отношения работника и организации, С., являясь работником... имеет право на ознакомление с коллективным договором, в том числе и путем снятия фотокопии. Положения трудового законодательства не содержат запрета на снятие работниками копий с локальных нормативных актов, принимаемых работодателями, путем их фотографирования работниками своими техническими средствами.
(КонсультантПлюс, 2024)Разрешая спор и удовлетворяя исковые требования о признании отказа в ознакомлении с коллективными договорами путем снятия фотокопий... незаконным, возложении обязанности предоставить истцу возможность снять фотокопии с коллективных договоров, суд... исходил из того, что коллективным договором регулируются социально-трудовые отношения работника и организации, С., являясь работником... имеет право на ознакомление с коллективным договором, в том числе и путем снятия фотокопии. Положения трудового законодательства не содержат запрета на снятие работниками копий с локальных нормативных актов, принимаемых работодателями, путем их фотографирования работниками своими техническими средствами.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Принцип фамильяризации в правовом регулировании социально-трудовых отношений
(Корсаненкова Ю.Б.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 3)"Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 3
(Корсаненкова Ю.Б.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 3)"Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 3
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)Статья 35. Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
(ред. от 08.08.2024)Статья 35. Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений