Специалист гражданской обороны штатный норматив
Подборка наиболее важных документов по запросу Специалист гражданской обороны штатный норматив (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Форма: Трудовой договор со специалистом гражданской обороны
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)1.1. Работодатель обязуется предоставить Работнику работу согласно штатному расписанию в должности специалиста гражданской обороны <1> в "_______________" (далее - Организация), обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, Коллективным договором (при наличии), соглашениями, локальными нормативными актами и настоящим Трудовым договором, своевременно и в полном размере выплачивать Работнику заработную плату, а Работник обязуется лично выполнять трудовую функцию специалиста гражданской обороны в интересах, под управлением и контролем Работодателя, соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, действующие у Работодателя, требования охраны труда.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)1.1. Работодатель обязуется предоставить Работнику работу согласно штатному расписанию в должности специалиста гражданской обороны <1> в "_______________" (далее - Организация), обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, Коллективным договором (при наличии), соглашениями, локальными нормативными актами и настоящим Трудовым договором, своевременно и в полном размере выплачивать Работнику заработную плату, а Работник обязуется лично выполнять трудовую функцию специалиста гражданской обороны в интересах, под управлением и контролем Работодателя, соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, действующие у Работодателя, требования охраны труда.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Наименование должностей работников, уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны и мобилизационной работы в медицинских организациях
(Коренков Г.П.)
("Главный врач", 2021, N 7)В медицинских организациях, имеющих штатную должность работника, уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны, вводятся должности: заместителя главного врача (директора, заведующего, начальника) по медицинской части для работы по гражданской обороне и мобилизационной работе (ее занимает специалист с высшим медицинским образованием) или заместителя главного врача (директора, заведующего, начальника) по гражданской обороне и мобилизационной работе (ее занимает специалист с высшим образованием). Кроме того, в учреждениях здравоохранения вводятся должности специалистов по гражданской обороне (см. приложение 3 к Приказу Минздрава России от 09.06.2003 N 230 в ред. от 19.12.2003).
(Коренков Г.П.)
("Главный врач", 2021, N 7)В медицинских организациях, имеющих штатную должность работника, уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны, вводятся должности: заместителя главного врача (директора, заведующего, начальника) по медицинской части для работы по гражданской обороне и мобилизационной работе (ее занимает специалист с высшим медицинским образованием) или заместителя главного врача (директора, заведующего, начальника) по гражданской обороне и мобилизационной работе (ее занимает специалист с высшим образованием). Кроме того, в учреждениях здравоохранения вводятся должности специалистов по гражданской обороне (см. приложение 3 к Приказу Минздрава России от 09.06.2003 N 230 в ред. от 19.12.2003).
Статья: О возрастном цензе для руководителей медицинских учреждений
(Куревина Л.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2017, N 11)Кроме этого, в соответствии с Приказом Минздрава РФ от 09.06.2003 N 230 <1> и Письмом Минздрава РФ от 19.11.2003 N 2510/12909-03-32 "О штатных нормативах службы гражданской обороны в учреждениях здравоохранения" в организации, где число работников, например, до 500 человек, вводится одна должность заместителя главного врача (директора, заведующего, начальника) по медицинской части для работы по гражданской обороне и мобилизационной работе, замещаемая специалистом с высшим медицинским образованием, или должность "заместитель главного врача (директора, заведующего, начальника) по гражданской обороне и мобилизационной работе", замещаемая специалистом с высшим (или средним) профессиональным образованием.
(Куревина Л.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2017, N 11)Кроме этого, в соответствии с Приказом Минздрава РФ от 09.06.2003 N 230 <1> и Письмом Минздрава РФ от 19.11.2003 N 2510/12909-03-32 "О штатных нормативах службы гражданской обороны в учреждениях здравоохранения" в организации, где число работников, например, до 500 человек, вводится одна должность заместителя главного врача (директора, заведующего, начальника) по медицинской части для работы по гражданской обороне и мобилизационной работе, замещаемая специалистом с высшим медицинским образованием, или должность "заместитель главного врача (директора, заведующего, начальника) по гражданской обороне и мобилизационной работе", замещаемая специалистом с высшим (или средним) профессиональным образованием.
Нормативные акты
<Письмо> Минздрава РФ от 19.11.2003 N 2510/12909-03-32
"О штатных нормативах службы гражданской обороны в учреждениях здравоохранения"При формировании структурного подразделения, специально уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны, в штаты этого подразделения вводится должность "заместитель главного врача (директора, заведующего, начальника) по медицинской части для работы по гражданской обороне и мобилизационной работе", замещаемая специалистом с высшим медицинским образованием, или должность "заместитель главного врача (директора, заведующего, начальника) по гражданской обороне и мобилизационной работе", замещаемая специалистом с высшим (или средним) профессиональным образованием.
"О штатных нормативах службы гражданской обороны в учреждениях здравоохранения"При формировании структурного подразделения, специально уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны, в штаты этого подразделения вводится должность "заместитель главного врача (директора, заведующего, начальника) по медицинской части для работы по гражданской обороне и мобилизационной работе", замещаемая специалистом с высшим медицинским образованием, или должность "заместитель главного врача (директора, заведующего, начальника) по гражданской обороне и мобилизационной работе", замещаемая специалистом с высшим (или средним) профессиональным образованием.
<Письмо> Департамента здравоохранения г. Москвы от 10.12.2014 N 21-18-440
"Об исполнении приказа Минздрава России от 09.06.2003 N 230 о штатных нормативах"Однако, понятие "штаб гражданской обороны", как нештатное функциональное образование на период выполнения задач гражданской обороны сохраняется.
"Об исполнении приказа Минздрава России от 09.06.2003 N 230 о штатных нормативах"Однако, понятие "штаб гражданской обороны", как нештатное функциональное образование на период выполнения задач гражданской обороны сохраняется.