Срок исковой давности по спорам об установлении факта трудовых отношений

Подборка наиболее важных документов по запросу Срок исковой давности по спорам об установлении факта трудовых отношений (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Позиции судов по спорным вопросам. Гражданский процесс: Запись телефонного разговора как доказательство в гражданском процессе
(КонсультантПлюс, 2024)
Аудиозапись телефонного разговора может подтверждать уважительную причину пропуска срока исковой давности (ввод истца в заблуждение обещаниями выплатить причитающиеся средства) в спорах о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы и т.п.
Постановление Шестого арбитражного апелляционного суда от 08.02.2023 N 06АП-27/2023 по делу N А04-5899/2022
Требование: О взыскании задолженности по договору на поставку продукции производственно-технического назначения.
Решение: Требование удовлетворено.
Учитывая, что обстоятельства проставления в спорных актах сверки печати и подписей ответчика помимо его воли судом не установлены, сведения об обращении ответчика в следственные органы по поводу хищения печати отсутствуют, принимая во внимание, что указанные акты сверки подписаны работниками ответчика, факт наличия у АО "Покровский рудник" трудовых отношений с данными лицами ответчиком не оспорен, исходя из того, что полномочия лиц, подписавших акты сверки, явствовали из обстановки, в которой они действовали, суд, вопреки доводам заявителя жалобы, правомерно признал акты сверки задолженности надлежащим доказательством прерывания течения срока исковой давности.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Спор об установлении факта трудовых отношений (на основании судебной практики Московского городского суда)
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2024)
На споры об установлении факта трудовых отношений не распространяется правило ст. 392 ТК РФ о трехмесячном сроке для подачи искового заявления по трудовому спору. Суд не может отказать в приеме иска, ссылаясь на эту норму, поскольку указанный специальный срок исковой давности исчисляется только с момента признания отношений трудовыми, тогда как на момент подачи иска они таковыми еще не признаны (Определение Верховного Суда РФ от 15.03.2013 N 49-КГ12-14).
Статья: Признание трудовых отношений в суде: споры 2022 г.
(Лисицына М.)
("Трудовое право", 2022, N 11)
Интересен вывод суда кассационной инстанции, который дал оценку доводу ответчика о пропуске срока исковой давности по таким видам спора. Отклоняя ходатайство стороны ответчика о пропуске истцом срока исковой давности на обращение в суд с настоящим исковым заявлением, апелляционная инстанция обоснованно указала, что на споры об установлении факта трудовых отношений не распространяется правило статьи 392 ТК РФ о трехмесячном сроке для подачи искового заявления по трудовому спору, поскольку указанный специальный срок исковой давности исчисляется только с момента признания отношений трудовыми, тогда как на момент подачи иска они таковыми еще не признаны. Указанная правовая позиция изложена в Определении Верховного Суда РФ от 15 марта 2013 г. N 49-КГ12-14.