Срок проведения служебной проверки
Подборка наиболее важных документов по запросу Срок проведения служебной проверки (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 52 "Служебная проверка" Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации""Проверяя процедуру увольнения истца, суд установил, что нарушений порядка увольнения из органов внутренних дел ответчиком не было допущено, служебная проверка соответствует специальному нормативному регулированию порядка проведения служебной проверки. От ФИО1 в соответствии с частью 8 статьи 51 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. N 342-ФЗ были затребованы объяснения, в ходе проверки ему были разъяснены предусмотренные ч. 6 ст. 52 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. N 342-ФЗ права и обязанности, что подтверждено его подписью в объяснениях от 11 августа 2021 г. и 28 сентября 2021 г. Сроки проведения служебной проверки и сроки увольнения истца после выявления проступка ответчиком не были нарушены."
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 37 "Расторжение служебного контракта по инициативе представителя нанимателя" Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации""Разрешая настоящий спор и отказывая в удовлетворении заявленных П.А.С. исковых требований суд первой инстанции, исследовав и оценив в совокупности по правилам статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации обстоятельства по делу и имеющиеся в деле доказательства, руководствуясь нормами Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", исходил из доказанности фактов и обстоятельств, указанных в письме N 13-10-02/65837 от 17 октября 2018 года и установленных в ходе служебной проверки, которые впоследствии послужили основанием для применение к истцу дисциплинарного взыскания в виде увольнения с государственной гражданской службы по основанию, установленному пунктом 6 части 1 статьи 37 названного Федерального закона. В рассматриваемом случае истец, выступая в качестве старшего мобильной группы, задача которой сводилась к проведению осмотров объектов недвижимости и составлению соответствующих протоколов, эту задачу не выполнил, более того, составил, в общей сложности, 58 подложных протоколов осмотра объектов недвижимости, что, безусловно, свидетельствует о нарушении истцом норм действующего законодательства Российской Федерации. Нарушений порядка и сроков проведения в отношении П.А.С. служебной проверки и привлечения его к дисциплинарной ответственности судом установлено не было."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как провести служебное расследование в случае нарушения работником трудовой дисциплины
(КонсультантПлюс, 2024)2. В какой срок проводится служебное расследование в случае нарушения работником трудовой дисциплины
(КонсультантПлюс, 2024)2. В какой срок проводится служебное расследование в случае нарушения работником трудовой дисциплины
Готовое решение: Как провести служебное расследование в случае причинения работником ущерба
(КонсультантПлюс, 2024)срок проведения служебного расследования. Срок расследования нормативно не установлен. Рекомендуем начать его сразу после того, как обнаружили ущерб (например, на следующий день). Укажите срок с учетом того, чтобы вам хватило времени на сбор необходимых документов, проведение инвентаризации (при необходимости), изучение полученных материалов, составление акта. Например, срок расследования может составлять пять - семь рабочих дней;
(КонсультантПлюс, 2024)срок проведения служебного расследования. Срок расследования нормативно не установлен. Рекомендуем начать его сразу после того, как обнаружили ущерб (например, на следующий день). Укажите срок с учетом того, чтобы вам хватило времени на сбор необходимых документов, проведение инвентаризации (при необходимости), изучение полученных материалов, составление акта. Например, срок расследования может составлять пять - семь рабочих дней;
Нормативные акты
Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"6. Служебная проверка должна быть завершена в срок, не превышающий 60 календарных дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок служебной проверки может быть продлен до 90 календарных дней лицами, принявшими решение о ее проведении. После окончания служебной проверки ее результаты сообщаются представителю нанимателя, назначившему данную служебную проверку, в форме письменного заключения.
(ред. от 08.08.2024)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"6. Служебная проверка должна быть завершена в срок, не превышающий 60 календарных дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок служебной проверки может быть продлен до 90 календарных дней лицами, принявшими решение о ее проведении. После окончания служебной проверки ее результаты сообщаются представителю нанимателя, назначившему данную служебную проверку, в форме письменного заключения.