Сроки передачи СЗВ-ТД
Подборка наиболее важных документов по запросу Сроки передачи СЗВ-ТД (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Можно ли уволить совместителя в связи с приемом основного работника, если на место совместителя планируется прием дистанционного работника (прежде работа велась из офиса)? Каковы особенности оформления?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Пермском крае, 2022)Информация об увольнении вносится в сведения о трудовой деятельности и передается в Пенсионный фонд РФ по форме СЗВ-ТД не позднее следующего дня после издания приказа об увольнении (ст. 66.1 ТК РФ, п. п. 1, 2.4 - 2.6 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Пермском крае, 2022)Информация об увольнении вносится в сведения о трудовой деятельности и передается в Пенсионный фонд РФ по форме СЗВ-ТД не позднее следующего дня после издания приказа об увольнении (ст. 66.1 ТК РФ, п. п. 1, 2.4 - 2.6 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").
Статья: Работник стал инвалидом. Порядок действий работодателя
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2022, N 8)6. При постоянном переводе в территориальный орган ПФР не позднее 15-го числа следующего месяца передаются сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица по форме СЗВ-ТД.
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2022, N 8)6. При постоянном переводе в территориальный орган ПФР не позднее 15-го числа следующего месяца передаются сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица по форме СЗВ-ТД.
Нормативные акты
Обзор: "Основные изменения налогового законодательства в 2020 году"
(КонсультантПлюс, 2020)До конца года информацию о приеме и увольнении гражданина нужно передавать не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа или иного документа.
(КонсультантПлюс, 2020)До конца года информацию о приеме и увольнении гражданина нужно передавать не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа или иного документа.
<Информация> ПФ РФ
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"Новый порядок распространяется на кадровые изменения, произошедшие с 1 апреля. Таким образом, сведения о работниках, которые приняты на работу или уволены с 1 апреля по 26 апреля 2020 года, должны быть переданы в срочном порядке по форме СЗВ-ТД.
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"Новый порядок распространяется на кадровые изменения, произошедшие с 1 апреля. Таким образом, сведения о работниках, которые приняты на работу или уволены с 1 апреля по 26 апреля 2020 года, должны быть переданы в срочном порядке по форме СЗВ-ТД.