Сведения о результатах мероприятий внутреннего контроля
Подборка наиболее важных документов по запросу Сведения о результатах мероприятий внутреннего контроля (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как организовать внутреннюю проверку (самоконтроль) соблюдения трудового законодательства
(КонсультантПлюс, 2024)Перечень таких документов нормативно не установлен. Вы можете определить их сами, например в положении о внутренней проверке (самоконтроле) соблюдения трудового законодательства. Можете использовать как предлагаемую Рострудом форму "Сведений о результатах мероприятий внутреннего трудового контроля", так и предусмотреть другие документы (например, протокол проведения внутренней проверки).
(КонсультантПлюс, 2024)Перечень таких документов нормативно не установлен. Вы можете определить их сами, например в положении о внутренней проверке (самоконтроле) соблюдения трудового законодательства. Можете использовать как предлагаемую Рострудом форму "Сведений о результатах мероприятий внутреннего трудового контроля", так и предусмотреть другие документы (например, протокол проведения внутренней проверки).
Вопрос: В каком порядке работодатель самостоятельно может проводить оценку соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (самообследование), и как могут оформляться итоги проведения такой оценки?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2022)Результаты проведения внутреннего контроля могут быть оформлены в табличном виде (Приложение 1 к Рекомендациям). В сведениях о результатах мероприятий внутреннего контроля указываются выявленные нарушения, даются рекомендации по устранению выявленных нарушений и недочетов, степень выполнения рекомендаций по устранению выявленных нарушений, можно также указать сроки устранения нарушений и недочетов. Проверку соблюдения данного отчета можно возложить на службу внутреннего контроля или назначить ответственное лицо.
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2022)Результаты проведения внутреннего контроля могут быть оформлены в табличном виде (Приложение 1 к Рекомендациям). В сведениях о результатах мероприятий внутреннего контроля указываются выявленные нарушения, даются рекомендации по устранению выявленных нарушений и недочетов, степень выполнения рекомендаций по устранению выявленных нарушений, можно также указать сроки устранения нарушений и недочетов. Проверку соблюдения данного отчета можно возложить на службу внутреннего контроля или назначить ответственное лицо.
Нормативные акты
"Руководство по созданию (совершенствованию) системы мер управления рисками деятельности по ведению реестра"
(утв. Советом директоров ПАРТАД, протокол N 06/2011 от 21.09.2011)
(вместе с "Примерным классификатором рисков деятельности по ведению реестра")Полученная информация вносится в Паспорт риска (приложение 2) либо в иные внутренние документы регистратора. Мониторинг рисков заключается в контроле над уровнем риска. Это достигается путем актуализации на регулярной основе (ежеквартально) информации о рисках (в т.ч. сведений о претензиях, результатах проверок и т.д.), о мероприятиях по управлению рисками, о статусе выполнения мероприятий, а также мониторингом значений ключевых индикаторов риска (КИР). Отслеживание КИР всех подразделений организации выполняется подразделением управления рисками и/или службой внутреннего контроля на регулярной основе, в зависимости от значимости рисков и уровня принятия решения об управлении риском.
(утв. Советом директоров ПАРТАД, протокол N 06/2011 от 21.09.2011)
(вместе с "Примерным классификатором рисков деятельности по ведению реестра")Полученная информация вносится в Паспорт риска (приложение 2) либо в иные внутренние документы регистратора. Мониторинг рисков заключается в контроле над уровнем риска. Это достигается путем актуализации на регулярной основе (ежеквартально) информации о рисках (в т.ч. сведений о претензиях, результатах проверок и т.д.), о мероприятиях по управлению рисками, о статусе выполнения мероприятий, а также мониторингом значений ключевых индикаторов риска (КИР). Отслеживание КИР всех подразделений организации выполняется подразделением управления рисками и/или службой внутреннего контроля на регулярной основе, в зависимости от значимости рисков и уровня принятия решения об управлении риском.