Сзв-Тд на сотрудников принятых в 2019 году
Подборка наиболее важных документов по запросу Сзв-Тд на сотрудников принятых в 2019 году (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 03.02.2022 N 14-2/ООГ-677 <О внесении записи о времени военной службы в электронную трудовую книжку (сведения о трудовой деятельности)>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2022, N 5)При приеме нового работника организация должна подать форму СЗВ-ТД. Форма, Порядок заполнения и электронный Формат СЗВ-ТД утверждены Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п. Организация, принявшая на работу нового сотрудника сразу после прохождения им военной службы, не должна указывать период службы в отчете СЗВ-ТД.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2022, N 5)При приеме нового работника организация должна подать форму СЗВ-ТД. Форма, Порядок заполнения и электронный Формат СЗВ-ТД утверждены Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п. Организация, принявшая на работу нового сотрудника сразу после прохождения им военной службы, не должна указывать период службы в отчете СЗВ-ТД.
Статья: Временный перевод работника к другому работодателю в 2022 году
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2022, N 5)Теперь об электронной трудовой книжке. У постоянного работодателя нет оснований отчитываться в ПФР о приостановке действия трудового договора временно переведенного работника. Этот случай не подходит ни под одно кадровое событие из Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденного Постановлением Правления ПФ РФ от 25.12.2019 N 730п. А вот новый работодатель должен будет передать форму СЗВ-ТД и при приеме временного работника, и при его увольнении.
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2022, N 5)Теперь об электронной трудовой книжке. У постоянного работодателя нет оснований отчитываться в ПФР о приостановке действия трудового договора временно переведенного работника. Этот случай не подходит ни под одно кадровое событие из Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденного Постановлением Правления ПФ РФ от 25.12.2019 N 730п. А вот новый работодатель должен будет передать форму СЗВ-ТД и при приеме временного работника, и при его увольнении.
Нормативные акты
Приказ ФСС РФ от 22.04.2019 N 215
(ред. от 21.04.2021)
"Об утверждении Административного регламента Фонда социального страхования Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по регистрации и снятию с регистрационного учета страхователей - физических лиц, заключивших трудовой договор с работником"
(Зарегистрировано в Минюсте России 26.08.2019 N 55735)Страхователи, которые на день подачи заявления о регистрации представили в Пенсионный фонд Российской Федерации (далее - ПФР) сведения по форме "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденной постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 25 декабря 2019 г. N 730п "Об утверждении формы и формата сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, а также порядка заполнения указанных сведений" <4> (далее - форма СЗВ-ТД), не представляют копию трудовой книжки или копию трудового договора, заключенного с первым из принятых работников. Сведения о наличии трудовых отношений с работниками, а также о направленных в ПФР сведениях по форме СЗВ-ТД указываются в заявлении о регистрации;
(ред. от 21.04.2021)
"Об утверждении Административного регламента Фонда социального страхования Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по регистрации и снятию с регистрационного учета страхователей - физических лиц, заключивших трудовой договор с работником"
(Зарегистрировано в Минюсте России 26.08.2019 N 55735)Страхователи, которые на день подачи заявления о регистрации представили в Пенсионный фонд Российской Федерации (далее - ПФР) сведения по форме "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденной постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 25 декабря 2019 г. N 730п "Об утверждении формы и формата сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, а также порядка заполнения указанных сведений" <4> (далее - форма СЗВ-ТД), не представляют копию трудовой книжки или копию трудового договора, заключенного с первым из принятых работников. Сведения о наличии трудовых отношений с работниками, а также о направленных в ПФР сведениях по форме СЗВ-ТД указываются в заявлении о регистрации;
<Информация> ПФ РФ
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"Третий законопроект N 748758-7 вносит изменения в Кодекс об административных правонарушениях и устанавливает административную ответственность для работодателя за нарушение сроков представления сведений либо представление неполных или недостоверных сведений, который внесен в Государственную Думу и принят 3 декабря 2019 г. в первом чтении.
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"Третий законопроект N 748758-7 вносит изменения в Кодекс об административных правонарушениях и устанавливает административную ответственность для работодателя за нарушение сроков представления сведений либо представление неполных или недостоверных сведений, который внесен в Государственную Думу и принят 3 декабря 2019 г. в первом чтении.