Трудовая книжка ветеран труда
Подборка наиболее важных документов по запросу Трудовая книжка ветеран труда (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 19.12.2023 по делу N 88-22701/2023, 2-2012/2023
Категория спора: Признание граждан относящимися к социально защищенной категории населения.
Требование заявителя: Споры, возникающие в связи с присвоением звания "Ветеран труда".
Обстоятельства: Истец через многофункциональный центр обратился с заявлением о включении его в списки лиц, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда Свердловской области". В удовлетворении заявления отказано в связи с отсутствием награды, дающей право на присвоение указанного звания.
Решение: Отказано.Установив, что награждение истца Почетными грамотами, а также присвоение ему звания "Ветеран труда объединения", принимая во внимание, что сведения о награждениях занесены в трудовую книжку, документы о награждении отсутствуют, произведено работодателем, при присвоении звания "Ветеран труда" предприятия, организации и учреждения медаль и удостоверение не выдавались, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что имеющиеся у истца награды не предоставляют ему право присвоения звания "Ветеран труда" или "Ветеран труда Свердловской области", поскольку не поименованы в вышеуказанных документах, регулирующих порядок и основания присвоения таких званий.
Категория спора: Признание граждан относящимися к социально защищенной категории населения.
Требование заявителя: Споры, возникающие в связи с присвоением звания "Ветеран труда".
Обстоятельства: Истец через многофункциональный центр обратился с заявлением о включении его в списки лиц, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда Свердловской области". В удовлетворении заявления отказано в связи с отсутствием награды, дающей право на присвоение указанного звания.
Решение: Отказано.Установив, что награждение истца Почетными грамотами, а также присвоение ему звания "Ветеран труда объединения", принимая во внимание, что сведения о награждениях занесены в трудовую книжку, документы о награждении отсутствуют, произведено работодателем, при присвоении звания "Ветеран труда" предприятия, организации и учреждения медаль и удостоверение не выдавались, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что имеющиеся у истца награды не предоставляют ему право присвоения звания "Ветеран труда" или "Ветеран труда Свердловской области", поскольку не поименованы в вышеуказанных документах, регулирующих порядок и основания присвоения таких званий.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 7 "Ветераны труда" Федерального закона "О ветеранах""В связи с изложенным, также учитывая, что на момент награждения единым общесоюзным знаком "Ударник одиннадцатой пятилетки" стаж Т. (до изменения фамилии ФИО12) А.Г., ДД.ММ.ГГГГр., в отрасли легкой промышленности составлял неполных три года (с 01.09.1982 по 22.06.1985), согласно трудовой книжке истец награждена названным знаком "за достижение высоких показателей в работе, досрочное выполнение социалистических обязательств", суды нижестоящих инстанций правомерно пришли к выводу о том, что награждение Т. данным единым общесоюзным знаком не свидетельствует о награждении ее ведомственным знаком отличия в труде за продолжительный добросовестный труд руководством органов государственной власти СССР, РСФСР или Российской Федерации, что является необходимым условием для признания лица ветераном труда."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Ситуация: Как получить и оформить звание ветерана труда?
("Электронный журнал "Азбука права", 2024)запрос (заявление) на присвоение звания "Ветеран труда" и выдачу удостоверения ветерана труда;
("Электронный журнал "Азбука права", 2024)запрос (заявление) на присвоение звания "Ветеран труда" и выдачу удостоверения ветерана труда;
"Комментарий к Федеральному закону от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах"
(постатейный)
(Корякин В.М.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Основным документом, подтверждающим продолжительность трудового стажа, является трудовая книжка работника, которая ведется работодателем в бумажном либо электронном виде. Продолжительность страхового стажа подтверждается данными индивидуального лицевого счета, который представляет собой электронный документ, содержащий предусмотренные Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" сведения о зарегистрированном лице, хранящиеся в информационных ресурсах ПФР. Трудовой (страховой) стаж учитывается при принятии решения о присвоении звания "Ветеран труда" лицам, работающим по трудовому договору.
(постатейный)
(Корякин В.М.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Основным документом, подтверждающим продолжительность трудового стажа, является трудовая книжка работника, которая ведется работодателем в бумажном либо электронном виде. Продолжительность страхового стажа подтверждается данными индивидуального лицевого счета, который представляет собой электронный документ, содержащий предусмотренные Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" сведения о зарегистрированном лице, хранящиеся в информационных ресурсах ПФР. Трудовой (страховой) стаж учитывается при принятии решения о присвоении звания "Ветеран труда" лицам, работающим по трудовому договору.
Нормативные акты
<Ответы на вопросы о практике применения судами Кодекса РФ об административных правонарушениях, жилищного и земельного законодательства, иных Федеральных законов>
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 23.11.2005)Вопрос 26: Каким образом следует оформлять работников при преобразовании обособленного структурного подразделения юридического лица в филиал, если при преобразовании все условия труда работников (трудовые функции, режим рабочего времени, а также адрес организации) остались прежними? Какую запись, кроме записи о преобразовании, необходимо внести в трудовые книжки работников?
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 23.11.2005)Вопрос 26: Каким образом следует оформлять работников при преобразовании обособленного структурного подразделения юридического лица в филиал, если при преобразовании все условия труда работников (трудовые функции, режим рабочего времени, а также адрес организации) остались прежними? Какую запись, кроме записи о преобразовании, необходимо внести в трудовые книжки работников?
Постановление Минтруда РФ от 11.10.2000 N 69
(с изм. от 30.07.2004)
"Об утверждении Инструкции о порядке и условиях реализации прав и льгот ветеранов Великой Отечественной войны, ветеранов боевых действий, иных категорий граждан, установленных Федеральным законом "О ветеранах"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 10.11.2000 N 2448)Ветеранам Великой Отечественной войны из числа указанных лиц, которым ранее удостоверение не выдавалось, удостоверение ветерана Великой Отечественной войны выдается по обращению граждан органами, осуществляющими их пенсионное обеспечение, на основании трудовых книжек, справок архивных учреждений и организаций, подтверждающих факт работы в тылу в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года не менее шести месяцев, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, либо на основании удостоверений о награждении орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной войны.
(с изм. от 30.07.2004)
"Об утверждении Инструкции о порядке и условиях реализации прав и льгот ветеранов Великой Отечественной войны, ветеранов боевых действий, иных категорий граждан, установленных Федеральным законом "О ветеранах"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 10.11.2000 N 2448)Ветеранам Великой Отечественной войны из числа указанных лиц, которым ранее удостоверение не выдавалось, удостоверение ветерана Великой Отечественной войны выдается по обращению граждан органами, осуществляющими их пенсионное обеспечение, на основании трудовых книжек, справок архивных учреждений и организаций, подтверждающих факт работы в тылу в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года не менее шести месяцев, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, либо на основании удостоверений о награждении орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной войны.