Трудовые отношения с медиками
Подборка наиболее важных документов по запросу Трудовые отношения с медиками (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 20.1 "Объект обложения страховыми взносами и база для начисления страховых взносов" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")ФСС РФ доначислил учреждению страховые взносы, указав, что оно неправомерно не включило в базу для начисления страховых взносов сумму выплат, произведенных в пользу застрахованных лиц в виде дополнительных выплат медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции. Фонд счел, что спорные выплаты произведены работникам учреждения в рамках трудовых отношений и являлись оплатой труда в повышенном размере за особые условия работы. Учреждение оспорило доначисление. Суд установил, что спорные выплаты не носили систематического характера, выплачивались непродолжительный период времени, не предусматривались ни системой оплаты труда в учреждении, ни трудовым договором. Со ссылкой на Постановление Президиума ВАС РФ от 14.05.2013 N 17744/12 по делу N А62-1345/2012 суд отметил, что выплаты социального характера, не являющиеся стимулирующими, не зависящие от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения самой работы, не являются оплатой труда работников. Спорные выплаты осуществлены на основании приказа главного врача, из которого не следует, что они являются стимулирующими и выплачиваются за достижение каких-либо трудовых показателей. Суд пришел к выводу, что такие выплаты не подлежат включению в базу для начисления страховых взносов, и признал доначисления незаконными.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")ФСС РФ доначислил учреждению страховые взносы, указав, что оно неправомерно не включило в базу для начисления страховых взносов сумму выплат, произведенных в пользу застрахованных лиц в виде дополнительных выплат медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции. Фонд счел, что спорные выплаты произведены работникам учреждения в рамках трудовых отношений и являлись оплатой труда в повышенном размере за особые условия работы. Учреждение оспорило доначисление. Суд установил, что спорные выплаты не носили систематического характера, выплачивались непродолжительный период времени, не предусматривались ни системой оплаты труда в учреждении, ни трудовым договором. Со ссылкой на Постановление Президиума ВАС РФ от 14.05.2013 N 17744/12 по делу N А62-1345/2012 суд отметил, что выплаты социального характера, не являющиеся стимулирующими, не зависящие от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения самой работы, не являются оплатой труда работников. Спорные выплаты осуществлены на основании приказа главного врача, из которого не следует, что они являются стимулирующими и выплачиваются за достижение каких-либо трудовых показателей. Суд пришел к выводу, что такие выплаты не подлежат включению в базу для начисления страховых взносов, и признал доначисления незаконными.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовОСОБЕННОСТИ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ С МЕДИЦИНСКИМИ РАБОТНИКАМИ
Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности трудовых отношений с медицинскими работниками3. Оформление трудовых отношений с медицинским работником