Учет премии к юбилею
Подборка наиболее важных документов по запросу Учет премии к юбилею (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Доказательства и доказывание в арбитражном суде: Страховые взносы (пенсионные взносы, взносы на ОМС и страхование по временной нетрудоспособности и в связи с материнством): Контролирующий орган доначислил взносы на оплату путевки, лечения, проезда в отпуск, матпомощь, вознаграждение к празднику и т.п.
(КонсультантПлюс, 2024)Следует учитывать: Некоторые суды квалифицируют разовые премии к праздничным (юбилейным) датам, предусмотренные коллективным договором и выплаченные всем сотрудникам в равных суммах, как подлежащие обложению страховыми взносами. Они исходят из того, что такие выплаты не упомянуты в перечне необлагаемых сумм >>>
(КонсультантПлюс, 2024)Следует учитывать: Некоторые суды квалифицируют разовые премии к праздничным (юбилейным) датам, предусмотренные коллективным договором и выплаченные всем сотрудникам в равных суммах, как подлежащие обложению страховыми взносами. Они исходят из того, что такие выплаты не упомянуты в перечне необлагаемых сумм >>>
Перспективы и риски арбитражного спора: Налог на прибыль: Налоговый орган исключил из расходов по налогу на прибыль суммы выплат к праздникам, юбилеям
(КонсультантПлюс, 2024)Налогоплательщик учел в расходах суммы выплат (премий и т.п.) работникам к профессиональным праздникам, знаменательным и персональным юбилейным датам и т.п.
(КонсультантПлюс, 2024)Налогоплательщик учел в расходах суммы выплат (премий и т.п.) работникам к профессиональным праздникам, знаменательным и персональным юбилейным датам и т.п.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Премии к праздникам, юбилеям и за ЗОЖ: страховые взносы, учет в расходах
(Кислов С.С.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 10)"Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 10
(Кислов С.С.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 10)"Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 10
Статья: Премия к празднику: страховые взносы и учет в целях налога на прибыль
(Мокроусов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 8)Так, например, АС Московского округа в постановлении от 10.08.2016 N Ф05-10182/2016 по делу N А40-17590/2015 признал правомерным учет в расходах премий к юбилейным датам, которые выплачивались в соответствии с коллективным договором и размер которых зависел от стажа работы. Он указал, что данные выплаты носят стимулирующий характер, осуществлены в целях дополнительной мотивации работников, закрепления кадров, создания и сохранения стабильного, высококвалифицированного трудового коллектива, направлены на повышение продолжительности (стажа) работы в компании и представляют собой единовременное вознаграждение (премию) за высокие трудовые достижения. Следовательно, названные премиальные выплаты учтены в составе расходов на оплату труда в полном соответствии со ст. 252 и 255 НК РФ как предусмотренные локальными нормативными актами налогоплательщика, и носящие стимулирующий и (или) компенсирующий характер, и связанные с производственной деятельностью компании.
(Мокроусов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 8)Так, например, АС Московского округа в постановлении от 10.08.2016 N Ф05-10182/2016 по делу N А40-17590/2015 признал правомерным учет в расходах премий к юбилейным датам, которые выплачивались в соответствии с коллективным договором и размер которых зависел от стажа работы. Он указал, что данные выплаты носят стимулирующий характер, осуществлены в целях дополнительной мотивации работников, закрепления кадров, создания и сохранения стабильного, высококвалифицированного трудового коллектива, направлены на повышение продолжительности (стажа) работы в компании и представляют собой единовременное вознаграждение (премию) за высокие трудовые достижения. Следовательно, названные премиальные выплаты учтены в составе расходов на оплату труда в полном соответствии со ст. 252 и 255 НК РФ как предусмотренные локальными нормативными актами налогоплательщика, и носящие стимулирующий и (или) компенсирующий характер, и связанные с производственной деятельностью компании.
Нормативные акты
"Международный стандарт финансовой отчетности (IAS) 19 "Вознаграждения работникам"
(введен в действие на территории Российской Федерации приказом Минфина России от 28.12.2015 N 217н)
(ред. от 12.07.2018)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2021)(b) выплаты к юбилеям или иные вознаграждения за выслугу лет;
(введен в действие на территории Российской Федерации приказом Минфина России от 28.12.2015 N 217н)
(ред. от 12.07.2018)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2021)(b) выплаты к юбилеям или иные вознаграждения за выслугу лет;
Положение Банка России от 15.04.2015 N 465-П
(ред. от 06.06.2023)
"Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам в кредитных организациях"
(Зарегистрировано в Минюсте России 14.05.2015 N 37275)стимулирующие выплаты (премии, в том числе премии (вознаграждения) по итогам работы за год; премии к юбилейной дате, выплаты при выходе на пенсию, и иные поощрительные выплаты (вознаграждения за выслугу лет), в случае если их выплата ожидается не ранее 12 месяцев после окончания годового отчетного периода, в котором работники оказали соответствующие услуги;
(ред. от 06.06.2023)
"Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам в кредитных организациях"
(Зарегистрировано в Минюсте России 14.05.2015 N 37275)стимулирующие выплаты (премии, в том числе премии (вознаграждения) по итогам работы за год; премии к юбилейной дате, выплаты при выходе на пенсию, и иные поощрительные выплаты (вознаграждения за выслугу лет), в случае если их выплата ожидается не ранее 12 месяцев после окончания годового отчетного периода, в котором работники оказали соответствующие услуги;