Унифицированная форма графика сменности

Подборка наиболее важных документов по запросу Унифицированная форма графика сменности (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Готовое решение: Можно ли принять работника на работу в выходной (праздничный) день
(КонсультантПлюс, 2024)
Если работник к работе в выходной или нерабочий праздник не привлекался (отдыхал), отметьте этот день в табеле как выходной. Так, если вы используете унифицированную форму табеля учета рабочего времени (N Т-12 или N Т-13), то ставьте буквенный код "В" или цифровой "26". Если же вы используете свою форму табеля и собственные коды, применяйте их.
Вопрос: Работодатель планирует компенсировать работникам расходы на переезд между объектами на вахте. Как учесть эти дни перемещения, как отразить в табеле и как оплатить?
(Консультация эксперта, 2023)
В течение периода вахты осуществлен перевод (переезд) части работников с одного объекта (города) на другой объект (другой город) для продолжения работы по своему графику вахты (ежедневная смена по 11 часов), перемещение между городами занимает 1 - 2 дня. Работодатель планирует компенсировать работникам расходы на переезд между объектами на вахте.

Нормативные акты

Приказ Росимущества от 27.01.2021 N 13
(ред. от 17.02.2023)
"Об утверждении Инструкции по делопроизводству в Федеральном агентстве по управлению государственным имуществом"
1. Акты (проверок и ревизий; приема законченных строительством объектов; оборудования; экспертизы; списания; передачи дел; ликвидации организаций, учреждений, предприятий и т.д.) - в случае, если это предусмотрено унифицированной формой акта или нормативными правовыми актами.