Уведомление о сокращении отдела

Подборка наиболее важных документов по запросу Уведомление о сокращении отдела (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Позиции судов по спорным вопросам. Бюджетные организации (новое поступление): Увольнение муниципального служащего по сокращению
(КонсультантПлюс, 2025)
...суды пришли к выводу о том, что действительным основанием для принятия решения о сокращении должности, замещаемой истицей, явилось получение иными муниципальными служащими... преимуществ в получении повышенной до максимального размера ежемесячной надбавки. Суды проверили доводы истицы о том, что сокращение штата сотрудников в действительности не проводилось, такое решение было принято председателем Комитета по управлению муниципальным имуществом и экономике Муниципального образования... под давлением Главы администрации муниципального образования, и признали их подтвержденными с приведением мотивов. При этом исходили из того, что аудиозаписи отнесены гражданским процессуальным законодательством к средствам доказывания. Запись разговора, представленная истицей в подтверждение своих доводов, произведена ею как одним из участников разговора и касалась обстоятельств, связанных с трудовыми отношениями между сторонами. Также суды приняли во внимание, что в период, предшествующий вручению уведомления о предстоящем сокращении штата, исполнение обязанностей председателя комитета на период его отсутствия возлагалось на специалистов (начальников отдела), тогда как исполнение обязанностей председателя комитета в период его отсутствия входило в должностные обязанности истицы. Должностные инструкции сотрудников и Положения об отделах, которые находились в подчинении заместителя председателя комитета, изменения в приложение, утвержденное распоряжением администрации... "О предельной численности работников органов местного самоуправления муниципального образования городской округ..." приведены в соответствие после обращения истицы в суд с настоящим иском. С учетом установленного суды пришли к выводу о мнимом характере проведенного ответчиком сокращения численности и штата работников, о том, что такое сокращение не было направлено на оптимизацию деятельности и рациональное управление имуществом..."

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Споры о сокращении при слияниях и поглощениях
(Митрахович А.)
("Трудовое право", 2023, N 10)
Кроме этого, судом установлено, что по состоянию на 10 мая 2016 года, т.е. на следующий рабочий день после увольнения истца, в штатном расписании правопреемника Департамент информационных технологий отсутствует, а в передаточном штатном расписании для целей реализации мероприятий по реорганизации работодателя в форме выделения Департамент информационных технологий включает в себя отдел бэк-офисных систем, в который входит две штатные единицы эксперта. Между тем на дату вручения истцу уведомления о предстоящем сокращении Департамент информационных технологий включал в себя отдел бэк-офисных систем с четырьмя штатными единицами эксперта.
Вопрос: Как провести реорганизацию структурного подразделения организации?
(Консультация эксперта, 2025)
если изменения не касаются изменения трудовой функции работника, а также если у работника в трудовом договоре указано структурное подразделение (отдел), уведомить работников, чьи должности не сокращаются, о предстоящих изменениях условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, в общем случае в письменной форме не позднее чем за два месяца (ст. ст. 72.1, 74, ч. 5 ст. 312.3 ТК РФ).

Нормативные акты

Постановление Конституционного Суда РФ от 16.10.2018 N 37-П
"По делу о проверке конституционности части первой статьи 281 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданки О.А. Третьяковой"
Приказом Банка России от 22 августа 2016 года у РУБанка была отозвана лицензия на осуществление банковских операций, а 25 августа 2016 года О.А. Третьяковой было вручено уведомление руководителя назначенной Банком России временной администрации по управлению кредитной организацией, в котором указывалось, что в связи с сокращением должности начальника финансово-аналитического отдела, которую она занимает, трудовой договор с ней будет расторгнут 28 ноября 2016 года по основанию, предусмотренному пунктом 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.
Постановление Конституционного Суда РФ от 11.07.2023 N 38-П
"По делу о проверке конституционности пункта 3 части 1 статьи 14, пункта 4 части 4 статьи 17, пункта 7 части 3 статьи 80 и статьи 92 Федерального закона "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" в связи с жалобой гражданина Р.М. Пахомова"
1.1. Конституционность приведенных законоположений оспаривает гражданин Р.М. Пахомов, который 18 января 2005 года был принят на федеральную государственную гражданскую службу в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Мурманской области на должность судебного пристава-исполнителя межрайонного специализированного отдела судебных приставов города Мурманска, а в 2017 году назначен на должность начальника отдела организации исполнительного производства Управления Федеральной службы судебных приставов по Мурманской области.