Уведомление об истечении срока трудового договора на больничном
Подборка наиболее важных документов по запросу Уведомление об истечении срока трудового договора на больничном (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"От приема до увольнения. Что нужно знать кадровику - 2022"
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)Поскольку единого мнения нет, рекомендуем все же уведомлять работника, находящегося в отпуске или на больничном, об окончании срока трудового договора, направив ему телеграмму или заказное письмо с уведомлением.
(под общ. ред. д. э. н. Ю.А. Васильева)
("БиТуБи", 2022)Поскольку единого мнения нет, рекомендуем все же уведомлять работника, находящегося в отпуске или на больничном, об окончании срока трудового договора, направив ему телеграмму или заказное письмо с уведомлением.
Статья: Увольнение перед окончанием срока трудового договора
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 2)26 ноября 2020 г. ей поступило уведомление от работодателя о том, что 4 декабря 2020 г. истекает срок заключенного с ней трудового договора. В этот момент работница находилась на больничном и подписывать уведомление не стала. Директор попросил работницу написать заявление об увольнении. При этом он уверил ее, что написание заявления - это всего лишь формальность, как и было до этого, далее с ней будет заключен трудовой договор на новый срок. Работница написала заявление об увольнении, и 30 ноября 2020 г. была уволена на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию). Однако в последующем новый срочный трудовой договор с ней так и не был заключен.
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 2)26 ноября 2020 г. ей поступило уведомление от работодателя о том, что 4 декабря 2020 г. истекает срок заключенного с ней трудового договора. В этот момент работница находилась на больничном и подписывать уведомление не стала. Директор попросил работницу написать заявление об увольнении. При этом он уверил ее, что написание заявления - это всего лишь формальность, как и было до этого, далее с ней будет заключен трудовой договор на новый срок. Работница написала заявление об увольнении, и 30 ноября 2020 г. была уволена на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию). Однако в последующем новый срочный трудовой договор с ней так и не был заключен.
Нормативные акты
Справочная информация: "Правовой календарь на I квартал 2024 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В случае если в ответ на запрос страховщика, который направляется страхователю одновременно с данными о закрытии электронного листка нетрудоспособности, страхователь не разместил необходимые сведения, страховщик не позднее одного рабочего дня со дня истечения срока, указанного в пункте 22 Правил, направляет страхователю в электронной форме информацию об этом и уведомление о необходимости представления таких сведений.
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В случае если в ответ на запрос страховщика, который направляется страхователю одновременно с данными о закрытии электронного листка нетрудоспособности, страхователь не разместил необходимые сведения, страховщик не позднее одного рабочего дня со дня истечения срока, указанного в пункте 22 Правил, направляет страхователю в электронной форме информацию об этом и уведомление о необходимости представления таких сведений.