Увольнение иностранного гражданина 2020
Подборка наиболее важных документов по запросу Увольнение иностранного гражданина 2020 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Административные правонарушения в области защиты Государственной границы РФ и обеспечения режима пребывания в РФ иностранных граждан или лиц без гражданства: Организация (ИП, Должностное лицо, Гражданин) обжалует привлечение к ответственности за незаконное привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранного гражданина или лица без гражданства
(КонсультантПлюс, 2024)Постановление Верховного Суда РФ от 02.04.2020 N 9-АД20-7
(КонсультантПлюс, 2024)Постановление Верховного Суда РФ от 02.04.2020 N 9-АД20-7
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Увольнение иностранного работника
(КонсультантПлюс, 2024)...от работодателя ООО... в адрес управления по вопросам миграции ГУ МВД России по... поступило уведомление о прекращении (расторжении)... трудового или гражданско-правового договора с гражданкой Латвии... с предоставлением, в нарушение формы и порядка уведомления о прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства), утвержденных приказом МВД России от 30 июля 2020 г. N 536, недостоверных сведений, выразившихся в указании в поле 2.4, в котором указывается гражданство иностранного гражданина, гражданства "России" вместо гражданства "Латвии".
(КонсультантПлюс, 2024)...от работодателя ООО... в адрес управления по вопросам миграции ГУ МВД России по... поступило уведомление о прекращении (расторжении)... трудового или гражданско-правового договора с гражданкой Латвии... с предоставлением, в нарушение формы и порядка уведомления о прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства), утвержденных приказом МВД России от 30 июля 2020 г. N 536, недостоверных сведений, выразившихся в указании в поле 2.4, в котором указывается гражданство иностранного гражданина, гражданства "России" вместо гражданства "Латвии".
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие есть особенности увольнения работника-иностранца
(КонсультантПлюс, 2024)В территориальный орган МВД России на региональном уровне направьте уведомление об увольнении работника-иностранца по форме, утвержденной Приказом МВД России от 30.07.2020 N 536.
(КонсультантПлюс, 2024)В территориальный орган МВД России на региональном уровне направьте уведомление об увольнении работника-иностранца по форме, утвержденной Приказом МВД России от 30.07.2020 N 536.
Готовое решение: Порядок подачи уведомления о привлечении к трудовой деятельности иностранного работника
(КонсультантПлюс, 2024)Какие-либо особенности уведомления территориального органа МВД России о заключении трудового договора с иностранным работником, который будет трудиться в обособленном подразделении юридического лица, нормативно не предусмотрены. То есть подать уведомление нужно в порядке, изложенном в настоящем материале. Так, нужно заполнить уведомление по установленной форме и в ней, в частности, в п. 3.4 "Адрес места осуществления трудовой деятельности принятого на работу иностранного гражданина (лица без гражданства)" указать адрес, по которому иностранец фактически будет осуществлять трудовую деятельность, и подать уведомление в соответствующее территориальное подразделение МВД России (подробнее см. разд. 2 настоящего материала). Это следует, в частности, из абз. 1, 3 п. 8 ст. 13 Закона об иностранцах, п. п. 2, 3, 4 Порядка подачи уведомлений о заключении и расторжении трудовых договоров с иностранцами, Приложения N 7 к Приказу МВД России от 30.07.2020 N 536.
(КонсультантПлюс, 2024)Какие-либо особенности уведомления территориального органа МВД России о заключении трудового договора с иностранным работником, который будет трудиться в обособленном подразделении юридического лица, нормативно не предусмотрены. То есть подать уведомление нужно в порядке, изложенном в настоящем материале. Так, нужно заполнить уведомление по установленной форме и в ней, в частности, в п. 3.4 "Адрес места осуществления трудовой деятельности принятого на работу иностранного гражданина (лица без гражданства)" указать адрес, по которому иностранец фактически будет осуществлять трудовую деятельность, и подать уведомление в соответствующее территориальное подразделение МВД России (подробнее см. разд. 2 настоящего материала). Это следует, в частности, из абз. 1, 3 п. 8 ст. 13 Закона об иностранцах, п. п. 2, 3, 4 Порядка подачи уведомлений о заключении и расторжении трудовых договоров с иностранцами, Приложения N 7 к Приказу МВД России от 30.07.2020 N 536.
Нормативные акты
Справочная информация: "Календарь кадровика на 2024 год"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Представление в территориальный орган МВД России на региональном уровне в субъекте РФ, на территории которого иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, работодателем или заказчиком работ (услуг) уведомления о прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства).
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Представление в территориальный орган МВД России на региональном уровне в субъекте РФ, на территории которого иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, работодателем или заказчиком работ (услуг) уведомления о прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства).
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 08.08.2024, с изм. от 22.11.2024)Наряду со случаями, предусмотренными частью седьмой статьи 178 настоящего Кодекса, выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка выплачивается работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, при расторжении трудового договора в связи с приостановлением действия или аннулированием разрешения на привлечение и использование иностранных работников, на основании которого такому работнику было выдано разрешение на работу.
(ред. от 08.08.2024, с изм. от 22.11.2024)Наряду со случаями, предусмотренными частью седьмой статьи 178 настоящего Кодекса, выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка выплачивается работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, при расторжении трудового договора в связи с приостановлением действия или аннулированием разрешения на привлечение и использование иностранных работников, на основании которого такому работнику было выдано разрешение на работу.