Вид на жительство для граждан узбекистана
Подборка наиболее важных документов по запросу Вид на жительство для граждан узбекистана (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 1 "Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе" Федерального закона "О валютном регулировании и валютном контроле""В соответствии со сведениями, предоставленными Управлением по вопросам миграции ГУ МВД России по Волгоградской области, работающим у ООО "Союз Волгоград" гражданам Республики Узбекистан вид на жительство или разрешение на временное проживание на территории Российской Федерации не выдавалось, следовательно, по смыслу подпункта "а" пункта 7 части 1 статьи 1 Закона о валютном регулировании они являются физическими лицами - нерезидентами."
Решение Свердловского областного суда от 18.10.2023 по делу N 71-438/2023
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования уполномоченного органа: О привлечении к ответственности по ч. 1.1 ст. 18.8 КоАП РФ за нарушение иностранным гражданином, лицом без гражданства правил въезда или режима пребывания в РФ.
Решение: Удовлетворено.Наличие у И. сына, являющегося гражданином Республики Узбекистан, имеющего вид на жительство на территории Российской Федерации, а также родной сестры и сожителя - граждан Российской Федерации не влечет в безусловном порядке признание оспариваемого судебного постановления нарушающим право на уважение ее личной и семейной жизни, поскольку такое решение направлено на защиту интересов государства через принятие судом соответствующих мер в отношении лица, нарушающего законодательство страны пребывания. Сын и сестра И. являются совершеннолетними и трудоспособными гражданами, а брак с <...>4 в установленном порядке не зарегистрирован.
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования уполномоченного органа: О привлечении к ответственности по ч. 1.1 ст. 18.8 КоАП РФ за нарушение иностранным гражданином, лицом без гражданства правил въезда или режима пребывания в РФ.
Решение: Удовлетворено.Наличие у И. сына, являющегося гражданином Республики Узбекистан, имеющего вид на жительство на территории Российской Федерации, а также родной сестры и сожителя - граждан Российской Федерации не влечет в безусловном порядке признание оспариваемого судебного постановления нарушающим право на уважение ее личной и семейной жизни, поскольку такое решение направлено на защиту интересов государства через принятие судом соответствующих мер в отношении лица, нарушающего законодательство страны пребывания. Сын и сестра И. являются совершеннолетними и трудоспособными гражданами, а брак с <...>4 в установленном порядке не зарегистрирован.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие есть особенности приема на работу граждан Узбекистана
(КонсультантПлюс, 2024)Запросите у иностранца вид на жительство в РФ (ч. 1 ст. 327.3 ТК РФ). Проверьте срок его действия. Сейчас он выдается бессрочно (п. 3 ст. 8 Закона об иностранцах). Но у гражданина Узбекистана может быть вид на жительство, выданный до вступления в силу Федерального закона от 02.08.2019 N 257-ФЗ, имеющий срок действия пять лет (п. 3 ст. 8 Закона об иностранцах). Если срок действия предъявленного документа истек, вы вправе отказать в приеме на работу, так как не будет выполнено требование абз. 5 ч. 1 ст. 327.3 ТК РФ о предоставлении работодателю документа, необходимого для заключения трудового договора.
(КонсультантПлюс, 2024)Запросите у иностранца вид на жительство в РФ (ч. 1 ст. 327.3 ТК РФ). Проверьте срок его действия. Сейчас он выдается бессрочно (п. 3 ст. 8 Закона об иностранцах). Но у гражданина Узбекистана может быть вид на жительство, выданный до вступления в силу Федерального закона от 02.08.2019 N 257-ФЗ, имеющий срок действия пять лет (п. 3 ст. 8 Закона об иностранцах). Если срок действия предъявленного документа истек, вы вправе отказать в приеме на работу, так как не будет выполнено требование абз. 5 ч. 1 ст. 327.3 ТК РФ о предоставлении работодателю документа, необходимого для заключения трудового договора.
Статья: Изменения в трудоустройстве иностранцев
(Краецкая Е.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2022, N 10)Временно пребывающие - это самая большая группа мигрантов. Они приезжают в страну без визы (реже на ее основании) и не имеют вида на жительство или разрешения на временное проживание. Безвизовые иностранцы - это граждане Абхазии, Азербайджана, Молдовы, Украины, Узбекистана, Таджикистана и пр. Работодателям не требуется получать разрешение на их привлечение к труду, но самим таким работникам необходимо приобрести патент. Если же иностранцы прибывают в страну на основании визы (например, из Болгарии, Македонии и др.), то для трудоустройства им необходимо получить разрешение на работу.
(Краецкая Е.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2022, N 10)Временно пребывающие - это самая большая группа мигрантов. Они приезжают в страну без визы (реже на ее основании) и не имеют вида на жительство или разрешения на временное проживание. Безвизовые иностранцы - это граждане Абхазии, Азербайджана, Молдовы, Украины, Узбекистана, Таджикистана и пр. Работодателям не требуется получать разрешение на их привлечение к труду, но самим таким работникам необходимо приобрести патент. Если же иностранцы прибывают в страну на основании визы (например, из Болгарии, Македонии и др.), то для трудоустройства им необходимо получить разрешение на работу.