Выдача копии личной карточки

Подборка наиболее важных документов по запросу Выдача копии личной карточки (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Апелляционное определение Верховного суда Республики Татарстан от 21.02.2022 по делу N 33-2026/2022
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О возложении обязанности назначить пенсию; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Работа истца в спорный период в должности маляра не носила льготный характер, так как выполнялась по профессии, не предусмотренной действовавшими в спорные периоды Списками N 2, занятость в которой дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.
Как верно указал суд первой инстанции, предоставление Н. дополнительного отпуска за вредность (подтверждается копией личной карточки ...) и выдачи молока не может являться допустимым и достаточным доказательством полной занятости истца с веществами не ниже третьего класса опасности или нитрокрасками в соответствующие периоды работы в течении полного рабочего дня, то есть не менее 80% рабочего времени, и может свидетельствовать лишь о наличии вредных условий труда.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Актуальные проблемы увольнения руководителя организации
(Ерохина М.Г., Кузнецов С.Н., Стороженко О.А.)
("Современное право", 2021, N 10)
Как отмечает В.В. Кузнецова, "независимо от основания прекращения трудового договора увольнение руководителя производится в результате сложного фактического состава: решения уполномоченного органа или лица о прекращении полномочий руководителя, а также прекращения трудового договора путем издания приказа об увольнении по соответствующему основанию, с выполнением необходимых кадровых формальностей (ознакомление увольняемого с приказом об увольнении под роспись, запись в трудовой книжке, запись в личной карточке, выдача увольняемому руководителю копий необходимых документов - по письменному требованию), а также осуществлением финальных выплат, расчетов в порядке, предусмотренном законом" [6].
"Исполнительные органы хозяйственного общества: монография"
(Шиткина И.С.)
("Статут", 2022)
Подводя итог теме увольнения директора организации, согласимся с В.В. Кузнецовой, которая указывает, что "независимо от основания прекращения трудового договора увольнение руководителя производится в результате сложного фактического состава: решения уполномоченного органа или лица о прекращении полномочий руководителя, а также прекращения трудового договора путем издания приказа об увольнении по соответствующему основанию, с выполнением необходимых кадровых формальностей (ознакомление увольняемого с приказом об увольнении под подпись, записи в трудовой книжке, запись в личной карточке, выдача увольняемому руководителю копий необходимых документов - по письменному требованию), а также осуществлением финальных выплат, расчетов в порядке, предусмотренном законом" <1>.

Нормативные акты

Справочная информация: "Правовой календарь на III квартал 2024 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)
По завершении обязательного медицинского освидетельствования абитуриентов, признанных годными к обучению, копии медицинской документации (личное медицинское дело, медицинская карта), заверенные печатью ВЛЭК ГА, выдаются лично абитуриенту либо его уполномоченному представителю в опечатанном виде под личную подпись для передачи в приемную комиссию образовательной организации гражданской авиации, в которую зачислен абитуриент.