Выплата пособия по временной нетрудоспособности после увольнения вид расхода
Подборка наиболее важных документов по запросу Выплата пособия по временной нетрудоспособности после увольнения вид расхода (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: О применении бюджетной классификации в отношении расходов на выплату за первые три дня пособия по больничному листу, оформленному в период прохождения гражданской службы, в том числе после увольнения.
(Письмо Минфина России от 22.08.2025 N 02-05-09/82574)Согласно требованиям Порядка N 82н расходы на выплату государственному гражданскому служащему пособия за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств представителя нанимателя в случае его заболевания или полученной им травмы (за исключением несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний) следует отражать по виду расходов 121 "Фонд оплаты труда государственных (муниципальных) органов".
(Письмо Минфина России от 22.08.2025 N 02-05-09/82574)Согласно требованиям Порядка N 82н расходы на выплату государственному гражданскому служащему пособия за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств представителя нанимателя в случае его заболевания или полученной им травмы (за исключением несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний) следует отражать по виду расходов 121 "Фонд оплаты труда государственных (муниципальных) органов".
Вопрос: О применении бюджетной классификации в отношении расходов на выплату за первые три дня пособия по временной нетрудоспособности бывшему работнику.
(Письмо Минфина России от 18.09.2020 N 02-05-11/83271)В соответствии с пунктом 2 статьи 7 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" установлено, что пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (далее - пособие по временной нетрудоспособности).
(Письмо Минфина России от 18.09.2020 N 02-05-11/83271)В соответствии с пунктом 2 статьи 7 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" установлено, что пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (далее - пособие по временной нетрудоспособности).
Вопрос: По каким статье (подстатье) КОСГУ и коду вида расходов отражается выплата бывшему работнику учреждения пособия по временной нетрудоспособности за счет средств ФСС?
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 10)Вопрос: По каким статье (подстатье) КОСГУ и коду вида расходов отражается выплата бывшему работнику учреждения пособия по временной нетрудоспособности за счет средств ФСС?
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 10)Вопрос: По каким статье (подстатье) КОСГУ и коду вида расходов отражается выплата бывшему работнику учреждения пособия по временной нетрудоспособности за счет средств ФСС?
Вопрос: По какому КВР следует оплатить больничные листы и начислить НДФЛ уволенному сотруднику бюджетного учреждения, если больничный лист предъявлен им после увольнения?
("Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 9)Согласно п. 53.3.2.1 Порядка N 82н по элементу вида расходов 321 "Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств" отражаются расходы на выплату за первые три дня пособия по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, выплачиваемого застрахованным лицам в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
("Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 9)Согласно п. 53.3.2.1 Порядка N 82н по элементу вида расходов 321 "Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств" отражаются расходы на выплату за первые три дня пособия по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, выплачиваемого застрахованным лицам в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Вопрос: О применении бюджетной классификации РФ в отношении расходов учреждения на выплату зарплаты, компенсации за неиспользованный отпуск, пособий по нетрудоспособности и на погребение.
(Письмо Минфина России от 04.08.2017 N 02-05-10/50140)- бывшим работникам в соответствии с пунктом 2 статьи 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособия по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, - по:
(Письмо Минфина России от 04.08.2017 N 02-05-10/50140)- бывшим работникам в соответствии с пунктом 2 статьи 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособия по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, - по:
Вопрос: На какие вид расходов и статью (подстатью) КОСГУ необходимо относить в бюджетном учреждении расходы на оплату больничного листа, осуществляемые за счет средств Фонда социального страхования РФ, бывшему работнику, который уволился, но заболел в течение месяца после увольнения?
(Консультация эксперта, 2017)Ответ: По нашему мнению, расходы на оплату пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет ФСС РФ бывшему работнику бюджетного учреждения в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения им работы по трудовому договору, следует отнести на вид расходов 119 "Взносы по обязательному социальному страхованию на выплаты по оплате труда работников и иные выплаты работникам учреждений" в увязке с подстатьей 213 "Начисления на выплаты по оплате труда" КОСГУ.
(Консультация эксперта, 2017)Ответ: По нашему мнению, расходы на оплату пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет ФСС РФ бывшему работнику бюджетного учреждения в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения им работы по трудовому договору, следует отнести на вид расходов 119 "Взносы по обязательному социальному страхованию на выплаты по оплате труда работников и иные выплаты работникам учреждений" в увязке с подстатьей 213 "Начисления на выплаты по оплате труда" КОСГУ.