Выплата зарплаты раньше срока по заявлению сотрудника
Подборка наиболее важных документов по запросу Выплата зарплаты раньше срока по заявлению сотрудника (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 18.06.2024 по делу N 88-10376/2024 (УИД 74RS0001-01-2022-006763-22)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования: 1) Об установлении факта трудовых отношений; 2) О взыскании задолженности по заработной плате; 3) О компенсации за неиспользованный отпуск; 4) Об обязании произвести отчисления в фонды и предоставить сведения; 5) О компенсации за задержку заработной платы и иных выплат; 6) О компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец указал, что отношения по выполнению им обязанностей технического директора отвечают признакам трудовых, однако увольнение оформлено не было, расчет по заработной плате не произведен.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) - 6) Дело в части направлено на новое рассмотрение в суд первой инстанции.В исковом заявлении Р. указывал на то, что ему работодателями не была выплачена заработная плата в полном размере за ноябрь 2021 года и сентябрь 2022 года; частично за декабрь 2021 года, январь 2022 года, февраль 2022 года. Доводы истца судами обеих инстанций не проверены. Между тем выплата заработной платы с просрочкой может предполагать погашение перед работником задолженности по заработной плате за ранее отработанное время, однако выплата заработной платы ранее установленных сроков не свидетельствует о том, что зарплата работнику выплачена на будущее время.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования: 1) Об установлении факта трудовых отношений; 2) О взыскании задолженности по заработной плате; 3) О компенсации за неиспользованный отпуск; 4) Об обязании произвести отчисления в фонды и предоставить сведения; 5) О компенсации за задержку заработной платы и иных выплат; 6) О компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец указал, что отношения по выполнению им обязанностей технического директора отвечают признакам трудовых, однако увольнение оформлено не было, расчет по заработной плате не произведен.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) - 6) Дело в части направлено на новое рассмотрение в суд первой инстанции.В исковом заявлении Р. указывал на то, что ему работодателями не была выплачена заработная плата в полном размере за ноябрь 2021 года и сентябрь 2022 года; частично за декабрь 2021 года, январь 2022 года, февраль 2022 года. Доводы истца судами обеих инстанций не проверены. Между тем выплата заработной платы с просрочкой может предполагать погашение перед работником задолженности по заработной плате за ранее отработанное время, однако выплата заработной платы ранее установленных сроков не свидетельствует о том, что зарплата работнику выплачена на будущее время.
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Работа в выходные и праздничные дни в командировке
(КонсультантПлюс, 2024)К. обратился... с заявлением о произведении оплаты в двойном размере за ранее отработанное время в выходные и нерабочие праздничные дни, в удовлетворении которого ему отказано.
(КонсультантПлюс, 2024)К. обратился... с заявлением о произведении оплаты в двойном размере за ранее отработанное время в выходные и нерабочие праздничные дни, в удовлетворении которого ему отказано.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Заработная плата. Ответственность за невыплату заработной платыВыплата аванса раньше срока действующим законодательством не предусмотрена. Такое перечисление может стать нарушением правила, по которому зарплата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Работодатель не вправе устанавливать (в том числе на основании заявления работника) сроки выплаты, не предусмотренные Трудовым кодексом РФ. На это указал Роструд в Письме от 30.05.2012 N ПГ/4067-6-1. Перечислить аванс досрочно можно, только если для этого есть основания.
Вопрос: Вправе ли работодатель по просьбе работника выплатить зарплату раньше установленного срока выплаты?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2024)Выплата заработной платы раньше установленного срока может быть признана нарушением норм трудового законодательства.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2024)Выплата заработной платы раньше установленного срока может быть признана нарушением норм трудового законодательства.