Заключение трудового договора в конкурсном производстве
Подборка наиболее важных документов по запросу Заключение трудового договора в конкурсном производстве (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Постановление Восемнадцатого арбитражного апелляционного суда от 18.01.2024 N 18АП-16043/2023, 18АП-16044/2023 по делу N А76-38722/2021
Требование: Об отмене определения о признании ненадлежащим бездействия конкурсного управляющего ООО, выразившегося в непринятии мер по взысканию дебиторской задолженности и неподаче заявки на предоставление субсидии на компенсацию выпадающих доходов.
Решение: Определение оставлено без изменения.Тот факт, что Петрова С.В. в конкурсном производстве была привлечена на основании трудового договора, не свидетельствует о неправомерных действиях конкурсного управляющего. Закон о банкротстве, с учетом разъяснений, данных в пункте 1 Постановления N 91, допускает заключение трудовых договоров в конкурсном производстве исходя из наличия вакансий в штате предприятия-должника, если это оправдано для конкурсного производства, прежде всего сбора и реализации конкурсной массы, расчетов с кредиторами. В штате ООО "Корвет" имелась штатная единица бухгалтера. Именно на эту должность согласно трудовому договору была принята Петрова С.В.
Требование: Об отмене определения о признании ненадлежащим бездействия конкурсного управляющего ООО, выразившегося в непринятии мер по взысканию дебиторской задолженности и неподаче заявки на предоставление субсидии на компенсацию выпадающих доходов.
Решение: Определение оставлено без изменения.Тот факт, что Петрова С.В. в конкурсном производстве была привлечена на основании трудового договора, не свидетельствует о неправомерных действиях конкурсного управляющего. Закон о банкротстве, с учетом разъяснений, данных в пункте 1 Постановления N 91, допускает заключение трудовых договоров в конкурсном производстве исходя из наличия вакансий в штате предприятия-должника, если это оправдано для конкурсного производства, прежде всего сбора и реализации конкурсной массы, расчетов с кредиторами. В штате ООО "Корвет" имелась штатная единица бухгалтера. Именно на эту должность согласно трудовому договору была принята Петрова С.В.
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Споры, связанные с прекращением трудового договора: Работник оспаривает увольнение, связанное с истечением срока трудового договора
(КонсультантПлюс, 2024)Например, суд может прийти к такому выводу в случаях, когда Работник уволен в связи с истечением срока договора, который:
(КонсультантПлюс, 2024)Например, суд может прийти к такому выводу в случаях, когда Работник уволен в связи с истечением срока договора, который:
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по трудовым спорам: Увольнение в связи с истечением срока трудового договора.
Правомерно ли увольнение в связи с истечением срока трудового договора, если не наступило событие для его прекращения
(КонсультантПлюс, 2024)Обстоятельства дела: Работница принята на работу на период конкурсного производства. Дополнительными соглашениями к трудовому договору стороны определяли конкретные даты увольнения до завершения конкурсного производства. Работница не была за три дня до увольнения письменно предупреждена о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия. До завершения конкурсного производства она была уволена по п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Впоследствии работодатель отменил приказ об увольнении.
Правомерно ли увольнение в связи с истечением срока трудового договора, если не наступило событие для его прекращения
(КонсультантПлюс, 2024)Обстоятельства дела: Работница принята на работу на период конкурсного производства. Дополнительными соглашениями к трудовому договору стороны определяли конкретные даты увольнения до завершения конкурсного производства. Работница не была за три дня до увольнения письменно предупреждена о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия. До завершения конкурсного производства она была уволена по п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Впоследствии работодатель отменил приказ об увольнении.
Путеводитель по корпоративным спорам. Вопросы судебной практики: Совет директоров (наблюдательный совет) и единоличный исполнительный орган общества с ограниченной ответственностьюКак следует из материалов дела, определением от 22.02.2013, принятым в рамках настоящего дела, удовлетворено заявление конкурсного управляющего должника о признании неправомерными действий бывшего руководителя должника Малахова А.В. по приему на работу сотрудников в период наблюдения и конкурсного производства. Постановлением Четырнадцатого арбитражного апелляционного суда от 10.07.2013 указанное определение оставлено без изменения.
Нормативные акты
Федеральный закон от 26.10.2002 N 127-ФЗ
"О несостоятельности (банкротстве)"
(ред. от 08.08.2024, с изм. от 07.10.2024)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 08.09.2024)5. При оплате труда работников должника, продолжающих трудовую деятельность в ходе конкурсного производства, а также принятых на работу в ходе конкурсного производства, конкурсный управляющий должен производить удержания, предусмотренные законодательством (алименты, подоходный налог, профсоюзные и страховые взносы и другие), и платежи, возложенные на работодателя в соответствии с федеральным законом.
"О несостоятельности (банкротстве)"
(ред. от 08.08.2024, с изм. от 07.10.2024)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 08.09.2024)5. При оплате труда работников должника, продолжающих трудовую деятельность в ходе конкурсного производства, а также принятых на работу в ходе конкурсного производства, конкурсный управляющий должен производить удержания, предусмотренные законодательством (алименты, подоходный налог, профсоюзные и страховые взносы и другие), и платежи, возложенные на работодателя в соответствии с федеральным законом.
<Письмо> ФНС России от 30.12.2021 N КЧ-4-18/18486
"О направлении обзора судебной практики по спорам, связанным со взысканием убытков с арбитражных управляющих"
(вместе с "Обзором судебной практики по спорам, связанным со взысканием убытков с арбитражных управляющих, за период 2019 - 2021 год")2. Заключение трудовых договоров и необоснованные расходы по оплате труда в конкурсном производстве.
"О направлении обзора судебной практики по спорам, связанным со взысканием убытков с арбитражных управляющих"
(вместе с "Обзором судебной практики по спорам, связанным со взысканием убытков с арбитражных управляющих, за период 2019 - 2021 год")2. Заключение трудовых договоров и необоснованные расходы по оплате труда в конкурсном производстве.