Запись в трудовую книжку о работе в районах Крайнего севера

Подборка наиболее важных документов по запросу Запись в трудовую книжку о работе в районах Крайнего севера (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Определение Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 18.07.2024 N 88-16863/2024 (УИД 03RS0009-01-2023-002389-58)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) Об обязании произвести перерасчет пенсии; 2) О включении периодов работы в специальный стаж.
Обстоятельства: Истец является пенсионером по старости. При назначении пенсии в специальный страховой стаж истца не были зачтены периоды его работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, по причине отсутствия в трудовой книжке гербовой печати отдела кадров работодателя и неуказания работодателем кода территориальных условий.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.
Проанализировав представленные доказательства, суд апелляционной инстанции установил, что спорные периоды работы истца не были зачтены в его специальный стаж ввиду отсутствия документального подтверждения работы истца в особых территориальных условиях; запись в трудовой книжке о приме на работу в Кооператив "Стройсервис" "Местность приравнивается к районам Крайнего Севера" не подтверждает выполнения работ в названных условиях, при этом иных письменных доказательств в подтверждение специального стажа, первичных документов по трудовой деятельности, уточняющих особые условия труда в данные периоды не имеется. Допустимых и достаточных доказательств, подтверждающих факт выполнения истцом в спорные периоды работы в условиях Крайнего Севера или местностях, приравненных к ним, суду не представлено.
Апелляционное определение Севастопольского городского суда от 04.08.2022 N 33-2225/2022
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании незаконным решения об отказе в перерасчете пенсии; 2) О включении периодов работы в стаж.
Обстоятельства: Факт работы истца в районах Крайнего Севера, а также в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, в спорные периоды не подтвержден.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.
Так же, суд первой инстанции усмотрел законными и обоснованными исковые требования в части признания решения ответчика N 68059/21 от 06 октября 2021 г. об отказе в перерасчете пенсии незаконным, включении периода работы истца с 26.08.1998 по 01.04.2004 (как период работы в районах Крайнего Севера), в стаж, дающий право на перерасчет суммы пенсии, поскольку записями в трудовой книжкой Р., подтверждается факт работы истца в районах Крайнего Севера с тяжелыми условиями труда, в том числе в период с 26.08.1998 по 01.04.2004.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Вопрос: Обязан ли работник для установления процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера при приеме представлять справку с предыдущего места работы? На основании каких документов определяется размер процентной надбавки?
(Консультация эксперта, 2024)
При этом Порядок ведения и хранения трудовых книжек, утвержденный Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н, не предусматривает обязанности работодателя указывать в трудовой книжке место нахождения работодателя и сведения о местонахождении рабочего места и делать пометку "Работа в районе Крайнего Севера". Работодатель, по нашему мнению, это может сделать по просьбе работника.

Нормативные акты

"Обзор практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)
При разрешении спора судом установлено, что истец работала в федеральном государственном учреждении, финансируемом из федерального бюджета, которое расположено в местности, приравненной к районам Крайнего Севера (постановление Правительства РФ от 27 ноября 1991 г. N 25 "Об отнесении городов и районов Архангельской области к районам Крайнего Севера и местностям, приравненным к районам Крайнего Севера"). Согласно приказу от 25 апреля 2000 г. N 76 истец принята на работу 20 апреля 2000 г. на должность инспектора отдела кадров. 1 октября 2010 г. уволена по собственному желанию, что подтверждается записями в трудовой книжке. Согласно приказу от 1 июля 2010 г. N 75 истцу был предоставлен очередной отпуск продолжительностью 44 календарных дня с 1 июля по 13 августа 2010 г.
<Информация> ПФ РФ
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"
7 Вопрос: При расчете стажа работников, работающих в районах Крайнего Севера, сверяем запись в трудовой книжке, где стоит данная отметка. Сейчас эти сведения не будут зафиксированы в отчете СЗВ-ТД, как работодателю определить стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для расчета размера северной надбавки?