Запись в трудовую об объявлении благодарности
Подборка наиболее важных документов по запросу Запись в трудовую об объявлении благодарности (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 05.12.2023 N 88-37545/2023 (УИД 52RS0006-02-2023-001323-06)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) Об исправлении ошибок в трудовой книжке; 4) О восстановлении на работе; 5) О признании незаконным увольнения в связи с сокращением.
Обстоятельства: Истец указал, что процедура увольнения была нарушена.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано; 4) Отказано; 5) Отказано.Рассматривая требования в части возложения на ответчика обязанности внести в трудовую книжку исправление ошибок в разделе "Сведения о работе" и произвести записи об объявленных в 2011-2012 гг. благодарностях в разделе "Сведения о награждениях", суд первой инстанции исходил из того, что в записи N 31 во вкладыше в трудовой книжке дата перевода истца на другую должность указана неверно - 10.01.2021 г., тогда как правильно - 10.01.2022 г., в связи с чем, пришел к выводу о возложении обязанности на ПАО "Сбербанк" внести соответствующее исправление, указав, что данная описка не свидетельствует о нарушении трудовых прав истца.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) Об исправлении ошибок в трудовой книжке; 4) О восстановлении на работе; 5) О признании незаконным увольнения в связи с сокращением.
Обстоятельства: Истец указал, что процедура увольнения была нарушена.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано; 4) Отказано; 5) Отказано.Рассматривая требования в части возложения на ответчика обязанности внести в трудовую книжку исправление ошибок в разделе "Сведения о работе" и произвести записи об объявленных в 2011-2012 гг. благодарностях в разделе "Сведения о награждениях", суд первой инстанции исходил из того, что в записи N 31 во вкладыше в трудовой книжке дата перевода истца на другую должность указана неверно - 10.01.2021 г., тогда как правильно - 10.01.2022 г., в связи с чем, пришел к выводу о возложении обязанности на ПАО "Сбербанк" внести соответствующее исправление, указав, что данная описка не свидетельствует о нарушении трудовых прав истца.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Можно ли внести запись в трудовую книжку уволенному работнику о награждении медалью за успехи в работе (данный вид награды установлен коллективным договором), если наградные документы были оформлены после увольнения работника?
(Консультация эксперта, 2023)Ответ: Законодательством не регламентируется данный вопрос. Но, полагаем, не будет нарушения, если после увольнения бывший работодатель внесет в трудовую книжку сведения о награждении медалью за успехи в работе. Запрет на внесение такой записи не установлен.
(Консультация эксперта, 2023)Ответ: Законодательством не регламентируется данный вопрос. Но, полагаем, не будет нарушения, если после увольнения бывший работодатель внесет в трудовую книжку сведения о награждении медалью за успехи в работе. Запрет на внесение такой записи не установлен.
Готовое решение: Поощрение работников
(КонсультантПлюс, 2024)Если вы хотите объявить работнику благодарность, вам нужно учитывать порядок применения поощрения, указанный выше. Как правило, непосредственный руководитель готовит представление о поощрении, после чего издается приказ о поощрении. На основании него вносится запись в трудовую книжку работника (в случае ее ведения).
(КонсультантПлюс, 2024)Если вы хотите объявить работнику благодарность, вам нужно учитывать порядок применения поощрения, указанный выше. Как правило, непосредственный руководитель готовит представление о поощрении, после чего издается приказ о поощрении. На основании него вносится запись в трудовую книжку работника (в случае ее ведения).
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 19.02.2018 N 104н
(ред. от 20.05.2020)
"О Благодарности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации"
(вместе с "Положением о Благодарности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации")
(Зарегистрировано в Минюсте России 18.04.2018 N 50817)17. Лицам, которым объявлена Благодарность, вносится запись об объявлении Благодарности в трудовую книжку (при ее наличии).
(ред. от 20.05.2020)
"О Благодарности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации"
(вместе с "Положением о Благодарности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации")
(Зарегистрировано в Минюсте России 18.04.2018 N 50817)17. Лицам, которым объявлена Благодарность, вносится запись об объявлении Благодарности в трудовую книжку (при ее наличии).
Приказ Росалкогольрегулирования от 19.05.2011 N 9н
(ред. от 09.11.2012)
"Об учреждении Почетной грамоты и Благодарности Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка"
(вместе с "Положением о почетной грамоте Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка", "Положением о благодарности Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка")
(Зарегистрировано в Минюсте России 03.08.2011 N 21542)6. В трудовую книжку работника вносится запись об объявлении Благодарности.
(ред. от 09.11.2012)
"Об учреждении Почетной грамоты и Благодарности Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка"
(вместе с "Положением о почетной грамоте Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка", "Положением о благодарности Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка")
(Зарегистрировано в Минюсте России 03.08.2011 N 21542)6. В трудовую книжку работника вносится запись об объявлении Благодарности.