Зарплата перед новым годом
Подборка наиболее важных документов по запросу Зарплата перед новым годом (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: НДФЛ с декабрьской зарплаты с учетом изменений налогового законодательства
(Архаров М.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 42)Когда установленный компанией срок выплаты зарплаты наступает после новогодних праздников, ничего переносить не нужно, и вторая часть декабрьской зарплаты за 2022 г. должна быть выплачена в соответствующий день января 2023 г. Отметим, что, если в такой ситуации компания решит выплатить декабрьскую зарплату досрочно (в последних числах декабря, перед новогодними праздниками), она тем самым нарушит установленный трудовым законодательством промежуток между выплатами частей зарплаты, который не должен превышать полмесяца. И в этом случае она может быть оштрафована по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение трудового законодательства. Согласно этой норме штраф составляет для должностных лиц и предпринимателей от 1 тыс. до 5 тыс. руб., а для юридических лиц - от 30 тыс. до 50 тыс. руб. Подробнее см. "ЭЖ-Бухгалтер", N 50, 2021.
(Архаров М.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 42)Когда установленный компанией срок выплаты зарплаты наступает после новогодних праздников, ничего переносить не нужно, и вторая часть декабрьской зарплаты за 2022 г. должна быть выплачена в соответствующий день января 2023 г. Отметим, что, если в такой ситуации компания решит выплатить декабрьскую зарплату досрочно (в последних числах декабря, перед новогодними праздниками), она тем самым нарушит установленный трудовым законодательством промежуток между выплатами частей зарплаты, который не должен превышать полмесяца. И в этом случае она может быть оштрафована по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение трудового законодательства. Согласно этой норме штраф составляет для должностных лиц и предпринимателей от 1 тыс. до 5 тыс. руб., а для юридических лиц - от 30 тыс. до 50 тыс. руб. Подробнее см. "ЭЖ-Бухгалтер", N 50, 2021.
"Годовой отчет - 2023"
(под ред. В.И. Мещерякова)
("Агентство бухгалтерской информации", 2023)Большая часть изменений, которые вступили в силу в 2023 году, были приняты еще 2022 году. Это касается трудовых книжек, норм выдачи СИЗ, расследования несчастных случаев на производстве. Работники на ГПД получили статус застрахованных по ОСС, и теперь за них нужно отчитываться перед Соцфондом. Традиционно с нового года повысился МРОТ, выросла минимальная зарплата работников. Кроме того, добавили льгот мобилизованным и родителям с детьми.
(под ред. В.И. Мещерякова)
("Агентство бухгалтерской информации", 2023)Большая часть изменений, которые вступили в силу в 2023 году, были приняты еще 2022 году. Это касается трудовых книжек, норм выдачи СИЗ, расследования несчастных случаев на производстве. Работники на ГПД получили статус застрахованных по ОСС, и теперь за них нужно отчитываться перед Соцфондом. Традиционно с нового года повысился МРОТ, выросла минимальная зарплата работников. Кроме того, добавили льгот мобилизованным и родителям с детьми.