Заявление на возмещение расходов фсс дети-инвалиды
Подборка наиболее важных документов по запросу Заявление на возмещение расходов фсс дети-инвалиды (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Время отдыха совместителей
(КонсультантПлюс, 2024)...работнику предоставлено 4 оплачиваемых дня по уходу за ребенком-инвалидом... как по основному месту работы... так и по месту работы по внутреннему совместительству...
(КонсультантПлюс, 2024)...работнику предоставлено 4 оплачиваемых дня по уходу за ребенком-инвалидом... как по основному месту работы... так и по месту работы по внутреннему совместительству...
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Новости от 29.07.2022
("Главная книга", 2022, N 16)Соцстрах обновил форму заявления о возмещении расходов на оплату допвыходных для ухода за детьми-инвалидами.
("Главная книга", 2022, N 16)Соцстрах обновил форму заявления о возмещении расходов на оплату допвыходных для ухода за детьми-инвалидами.
Статья: Выходные дни по уходу за детьми-инвалидами
(Шадрина Т.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 10)Дополнительные выходные дни по уходу за детьми-инвалидами оплачиваются работодателем, а потом возмещаются ФСС (ч. 17 ст. 37 Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ, п. 14 Положения об особенностях назначения и выплаты в 2021 году застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 30.12.2020 N 2375). Для получения возмещения работодатель должен представить в территориальный орган ФСС заявление о возмещении затрат на оплату дополнительных оплачиваемых выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами и заверенную копию приказа о предоставлении таких дней.
(Шадрина Т.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 10)Дополнительные выходные дни по уходу за детьми-инвалидами оплачиваются работодателем, а потом возмещаются ФСС (ч. 17 ст. 37 Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ, п. 14 Положения об особенностях назначения и выплаты в 2021 году застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 30.12.2020 N 2375). Для получения возмещения работодатель должен представить в территориальный орган ФСС заявление о возмещении затрат на оплату дополнительных оплачиваемых выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами и заверенную копию приказа о предоставлении таких дней.
Нормативные акты
Справочная информация: "Формы налогового учета и отчетности"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Информация о наличии счетов в банках (иных кредитных организациях) и (или) об остатках денежных средств на счетах и (или) по операциям на счетах организаций, индивидуальных предпринимателей в банках (иных кредитных организациях) по запросам территориальных органов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации >>>
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Информация о наличии счетов в банках (иных кредитных организациях) и (или) об остатках денежных средств на счетах и (или) по операциям на счетах организаций, индивидуальных предпринимателей в банках (иных кредитных организациях) по запросам территориальных органов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации >>>
Обзор: "Основные изменения законодательства в 2022 году для бухгалтера бюджетной организации"
(КонсультантПлюс, 2022)С 30 июля установлена новая форма заявления о возмещении расходов на оплату дополнительных выходных для ухода за детьми-инвалидами
(КонсультантПлюс, 2022)С 30 июля установлена новая форма заявления о возмещении расходов на оплату дополнительных выходных для ухода за детьми-инвалидами