Новое в российском законодательстве (ежедневно)

4 декабря 2023 года

ТРУД И ЗАНЯТОСТЬ

С 1 сентября 2024 года вступит в силу новая Методика проведения специальной оценки условий труда

Утверждены также Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, форма отчета о проведении специальной оценки условий труда, инструкция по ее заполнению.

Приказ издан в целях совершенствования процедуры проведения специальной оценки условий труда, повышения качества и достоверности ее результатов с целью более эффективной защиты работников, занятых во вредных условиях труда.

Утратит силу аналогичный Приказ Минтруда от 24.01.2014 N 33н.

Перейти в текст документа